Habla por ti, valiente manera de insultar a todo un colectivo. Veo qie la gentuza sigue campando por sus anchas aquí.Cita:
Iniciado por franciscojimenez
![Foro del Guardia Civil - Temarios - [ Oposiciones ] - Desarrollado por vBulletin](images/misc/vbulletin4_logo.png){kind=logo}
Versión para imprimir
Habla por ti, valiente manera de insultar a todo un colectivo. Veo qie la gentuza sigue campando por sus anchas aquí.Cita:
Iniciado por franciscojimenez
No sonará muy bien, o a lo mejor no te gustan las formas , pero es una verdad como un puto templo de grande, no sé puede plurarizar , pero vamos.. vamos te das una vuelta por cualquier puesto,.....editado por moderación. usuario amonestado.
La verdad es que no he leído todos los post, y que respetaría tu decisión, pero una cosa cuando entrastes tu veias a la GC patrullar con coches nuevos??? y alguno te dijo que había turnos fijos???? y sobre los de CNP de verdad pensáis que están tanto mejor??? no se hay mucha leyenda urbana creo yo , por otro lado en mi familia soy el único que ha elegido este caminos y mis hermanos han estudiado sus carreras y no de las fáciles y te pregunto tu sabes como están las cosas fuera ????? tu sabes lo que es una empresa en que te pueden echar???? los pisotones que se dan entre los compañeros de trabajo???? mira el mundo perfecto no existe por desgracia para todos y la calle no esta mejor que esto, donde hay buenos y malos jefes y buenos y malos compañeros..... respeto la decisión que tomes porque es valiente y honrada pero si aceptas un consejo........piénsatelo bien
y sobre las policias locales , sujetas al alcalde politico de turno ni te cuento como estan.....
y puedo poner muchos ejemplos
El colectivo se insulta sólo por que está dirigido por gentuza... Lo que tu me has llamado a mí son los que dirigen esta basura que está confeccionada para 4 caciques y sus chupaculetes... Y si te molesta oír la verdad pues te aguantas campeón..Cita:
Iniciado por Romano1
La PN no es la ostia no, pero lo que está pasando con las vacantes una vez tras otra: ahora se rompe el programa, ahora las saco un mes después y la gente sin matricula para sus hijos, ahora bloqueo nose cuantas por que tener un puesto con 3 guardias en pernanbuco Xq si las saco donde verdaderamente hace falta gente hay desbandada de mordor..el capitán con un coche a estrenar y la patrulla con uno con 300.000km, los suboficiales escondidos en el cuartel y a las 14 no queda ni dios... Eso en PN no pasa o pasa bastante menos que aquí...
otra razón pa pensarse esto ya dos veces. Rivas Vaciamadrid pide en su consejo de seguridad la comisaria de PN, xq?? por que la PN destina gente a seguridad ciudadana y no a ir a por toners a la comandancia...ea otro nucleo de poblacion grande que seguramente perdamos...dentro de 5 o 10 años tendremos la seguridad ciudadana de los corrales de cabras como mucho.
Normal, Rivas tiene casi 100.000 habitantes y un Puesto con poco más de 100 Guardias Civiles, Ávila o Zamora con alrededor de 60.000 tienen comisarías del CNP con más de 160 agentes. Esto es lo que han conseguido nuestros generales con su gestión, desmantelar seguridad ciudadana.
Cita:
Iniciado por tresvictor
La seguridad ciudadana terminará desapareciendo de la GC
Más claro aguaCita:
Iniciado por calabaza
O la Dirección General se molesta un poco en mejorar la calidad de vida de los integrantes del cuerpo, o cuando cambie la situación económica del país la mayoría de licenciados que han entrado al Cuerpo se largarán a un puesto de trabajo en donde valoren su nivel de estudios.
Ya valoro la GC los estudios para opositar con ventaja sobre los que tenían menos para ingresar en la Guardia Civil, ahora simplemente aprende de los compañeros con experiencia, emplea el sentido común y usa esos estudios para mejorar tu preparación para desempeñar tu trabajo como Guardia Civil, no esperes más valoraciones y gánatelas día a día demostrándolo como un buen profesional, tómatelo como un consejo.
Seamos realistas, uno nunca sabe de verdad lo que hay, hasta que estas dentro, (Salvo los que tienen familiares o conocidos), de hecho que no te engañen, cuando salio el rumor de que se podría cambiar de GC a CNP hicieron una estadística y salio que casi 60% de los guardias se cambiarían, imagino que no lo harían los de las especialidades y los que estén en su casa, pero tanta gente sera por algo ¿no? Ahora mismo yo no me cambiaría pero si me lo hubieran dicho hace 5 años te puedo asegurar que si, (Porque estaba en un pueblo de **** con unos turnos de **** sin poder planificar vida personal y con unos jefes que era para echarles de comer a parte, por eso te entiendo, es muy respetable que quieras marchar, tenias una idea y te has encontrado con otra que no es ni mas ni menos que la realidad, hay sitios mejores y peores, al igual que jefes. Si no lo haces te vas a arrepentir asi que estudia y cuando apruebes te marchas al CNP, ahora yo te recomendaria mas una policia local, que estaras en tu casa o mas cerca y el sueldo y calidad de vida probablemente sea mejor.
+1, pero yo he llegado a la deducción de que los jefes no quieren estos sitios, a ellos les interesa vivir bien y 0 problemas, no creo que les importe perder a Rivas o un Torrevieja, en la comandancia se esta bien y eso es un sitio problemático menos...
Eso no te lo crees ni tu. Ahora no solo está entrando gente con carrera, sino gente que ya trabaja en lo que había estudiado en la calle. Y están encantados. Aquí solo raja el que fuera de lo verde no ha pegado un palo en su vida y no sabe lo que cuesta llevarse 1000 miseros euros a casa.Cita:
Iniciado por linarense1
Jajajaja... Gente dejando su trabajo pa entra aquí??? Jajajaja... Los universitarios que hay aquí dentro es xq fuera no se comen un mojón y han llegao aquí por que se cobra a fin de mes... Yo he currao mucho fuera de aquí y estiy por lo mismo Xq a finde mes cobro.. El honor lo dejo pa los que van a heredar...Cita:
Iniciado por COPERFIELD
Como lo has clavado, no se podía decir mas claro.Cita:
Iniciado por COPERFIELD
Este año en la academia hay una persona que prepare para entrar y ganaba 1400 trabajando de lo que había estudiado.
La calle es una merienda de negros.
Vayamos por partes... Me gusta mucho mi trabajo y soy consciente de que me puedo considerar un afortunado a día de hoy x mi situación laboral, pero eso no me impide ver las carencias que tenemos y ponerlas de manifiesto, cómo podrían ser:
- Ausencia de Turnicidad. Lo que implica que tu vida este gobernada por un papel y un lápiz, dónde nunca hay equidad, teniendo que realizar dobletes.
- Diferentes índices correctores, lo que les permite al final de año hacer una media de 15-17 servicios menos.
- carencia de patrullas, x lo que te toca ir solo a todos los avisos o con apoyo de PL o esperar a compañeros de otro puesto.
- Falta de chalecos de dotación (ellos lo tienen desde la academia)
- No tenemos vehículos de renting, x lo tanto más envejecidos y además sin protección balística.
- 1 subinspector por turno de trabajo, el cual se hace cargo de las incidencias, bien porque está de patrulla o en la comisaría.
- A día de hoy, aún, somos los peores pagados.
- Pobre imagen institucional. En un mundo como el actual las RRSS y los mass media tienen una gran influencia, y nuestra empresa no hace hincapié en modernizar su imagen. Cosa que tampoco favorece el esquema de colores de los vehículos, totalmente desfasado, y algunas prendas de la uniformidad.
- Reflejar en papeleta todo lo que se debe hacer en el servicio, anulando la autonomía del guardia, estableciendo PV y vigilancias estáticas sin tener en cuenta índices delincuenciales, con la unica finalidad de que tu jefe pueda justificar su trabajo. Forma de trabajo más que caciquil.
- Realización de funciones que realmente no son propias de SC, cómo ir a Correos, ir a recoger material a la Comandancia, llevar el coche al taller, o realizar la patrulla la inspección ocular con su teléfono particular, ante la mirada atónita de muchos ciudadanos cuando ven que ni se hace amago de sacar huellas. Cosas, que por ejemplo en PN, no pasan; la patrulla llega al lugar y si el robo es positivo, del resto ya se encarga Policía científica, que para eso son los especialistas, y para los coches, los de automoción, quedando las patrullas para lo que están, los avisos... Que mientras se están haciendo gestiones varias, la demarcación en muchas ocasiones vacía.
Seguro que habrá en otras cosas donde ganamos, y la comparativa con PN es inevitable ya que es el Cuerpo hermano, pero a día de hoy, creo que tenemos más carencias que beneficios, y para la gente que emplea la maravillosa frase de "ya sabías donde te metías", sí, sabía qué tipo de trabajo iba a realizar en la calle, pero desconocía la gran mayoría de pormenores que he enunciado, más algunos que no habré reflejado, los cuales eres conocedor una vez dentro desarrollando tu dia a día, ya que soy el primero en mi familia que se hizo guardia y tampoco tenía ningún amigo en el Cuerpo.
Totalmente de acuerdo compañero.Cita:
Iniciado por Brady12
Bueno...eso es muy relativo...muchos de esos licenciados con 2-3 carreras vienen aquí porque precisamente no pegan palo al agua y tienen 33-34 años....y opositan aqui porque tal y como esta montado el sistema de la oposicion con esos baremos, es de las oposiciones mas sencillas que se pueden encontrar en el panorama nacional, tanto a nivel temario como a nivel físico (que a nivel físico es de risa ya directamente).Cita:
Iniciado por COPERFIELD
Eso si, luego llegan a los puestos, como nos pasa este año con una persona, que solo habla de que quiere ser teniente, que en la escala básica esta desperdiciando su talento :concern:....y resulta que no sabe hacer la O con un canuto y no sirve para trabajar en la calle...ni en la calle ni en la Gc en general....asi que bueno, la política que llevan estos años de meter a cuantos mas licenciados mejor es cuando menos para cogerlo con pinzas...por mi experiencia desde luego os digo que no suelen resultar los mejores ni de lejos, mas bien lo contrario salvo rara excepción...
Por mi experiencia prefiero una persona preparada a alguien que como dices no sabe hacer nada tan sólo mostrar músculo, chillar y luego dar paso atrás al escribir. Pero para gustos colores y por supuesto depende de la experiencia de cada uno en esta empresaCita:
Iniciado por LINAU
¿Y que tendrá que ver que haya cosas que están mal hechas dentro de la GC con que entre gente con estudios? Ahora resulta que los únicos que "rajan" son los que tienen estudios... Seamos serios.Cita:
Iniciado por LINAU
Si vamos a convertir el hilo en licenciados cuatro ojos ratas de biblioteca VS guardias sin estudios megaoperatas, mejor abrir uno nuevo.
Ese precisamente es un tema en el que CNP nos lleva ventaja, en la oposición ya puedes tener 30 titulos que estas en igualdad que uno con bachillerato y que gane el mejor.Cita:
Iniciado por Brady12
Aqui les regalan un baremo que hace improbable que gente joven pueda llegar a esa nota, aun sacando mejor nota se quedan fuera.
La media de edad es bastante alta en los aprobados en estas últimas oposiciones, porque un opositor con 20 años tiene unas posibilidades nimias, en CNP no ocurre esto.
Te ha faltado decir en lo de la papeleta el apartado más importante de la misma y es : la vigilancia del cacique, en 2018 y el cacique sigue vigilando el cortijo...pero con Honor... A ver si las asociaciones se ponen las pilas y quitan eso ya de una vez que damos vergüenza dentro y fuera.Cita:
Iniciado por Brady12
Muy fácil de rebatir tu argumento. En PN solo se reserva un 20% de plazas para militares, una reserva que es falsa porque compiten contra todos los opositores exigiéndoles sacar la misma nota para ir pasando los cortes, excepto en la última del psicotécnico, aquí solo compiten entre ellos. En PN no se reservan plazas para los hijos del cuerpo, donde también solo compiten entre ellos, por lo que la gente que ni es militar ni "polilla" ya ve reducidas sus posibilidades de acceso y eso se te olvidado comentarlo...Cita:
Iniciado por neskero
Por otro lado una persona con carrera universitaria tiene 8 puntos de baremo, una persona solo con el báchillerato (3) y los carnets de moto y camión (4+4) tiene un total de baremo de 11; así que mientras el tío que se ha tirado una media de 5 años en sacarse una carrera, otro nada más salir del instituto y sacándose dichos carnets, y opositando desde los 18, durante ese plazo de 5 años tiene tiempo más que de sobra para "partirle el culo" al universitario.
Que conste que preferiría un acceso sin baremos, pero no desvirturemos la realidad...
PD: Sin ánimo de ofender a nadie con los de las plazas reservadas, y muy bien ganadas por todos los compañeros los cuales son grandes profesionales, vengan de la calle como del ejército.
Saludos.
No me has rebatido nada, has dicho lo que hay, que evidentemente es peor sistema que el del CNP, no me acordaba de la reserva de los militares, esa es otra de las lindezas que tenemos en el acceso.Cita:
Iniciado por Brady12
Pues para empeorar la situación volvemos a las vacantes a dedo para enchufados. Cada día damos un paso atras.
Pues por mi experiencia prefiero un tipo "rodado" que sepa lo que cuesta ganarse el pan y que tenga humildad y buena predisposicion a aprender, y no uno que se cree el amo del planeta por el exo de tener 2 carreras y no haber dado golpe. Por supuesto que hay excepciones pero no creo que el mejor formado este (carreras idiomas etc etc) sea el mas preparado para lidiar con la morralla....igual para algun puesto tipo ORIS o asi quizas, pero para la calle a mi dame un tio espabilao y con ganas, antes que una metralleta que te dicta los articulos de la lecrim y despues te deja vendido porque no sabe como actuar....es mi opinion.Cita:
Iniciado por bartlinares
No ..no son los unicos que rajan..pero vamos, que si la solucion para la gc es meter cuantos mas licenciados mejor, entonces es que conocen poco el trabajo de calle, pq vamos...en 25 años me he cruzado con muchos licenciados, algunos muy buenos, pero en terminos generales no son mejores ni mas preparados que el que entra con un bachiller o viene de currar en la obra, ...mas bien al contrario bajo mi punto de vista y experiencia personal, salvo raras excecpiones.Cita:
Iniciado por Brady12
Pues si, baremos fuera y punto...o como mucho, sumarselos una vez pasado el proceso selectivo...Yo tengo un buen amigo que entro a la par que mi hermano, y accediò al cuerpo procedente de una policia local, 8 años de experiencia (con labores muy parecidas a las que tenemos nosotros)...8 puntos, 1 por cada año de servicios prestados a la administracion...y llega un licenciado en periodismo ( que no guarda ninguna relacion con el trabajo policial) y que le den 10 puntos..:topsy_turvy:..si esto tiene pies y cabeza que me lo expliquen...Cita:
Iniciado por neskero
..una vez pasado el proceso selectivo que se los sumen para escalafornarlos o hagan una ponderacion o lo que sea, pero de iniciio partir todos de cero... pero que de entrada una persona parta con 15-20-25 puntos de desventaja por el exo de que otro tenga una carrera o dos...es de traca...diran que el que tiene 2 carreras se ha sacrificado...pero hay otros que opositan que se tiran 10 años conduciendo un autobus o pelando cable y subiendose a postes y tambien supone un sacrificio, asi que no me vale que un licenciado este "mejor" formado que un tio que tenga un bachiller....para la Gc eso no sirve de nada o practicamente para nada.
No te puedo cambiar ni una coma, pienso como tu.Cita:
Iniciado por LINAU
Para que te den 10 puntos de baremo, tienes que tener un doctorado, y en la GC de esos los puedes ir contando con los dedos de la mano, así que x estudios no vas a arrancar con una ventaja de 20-25 puntos.Cita:
Iniciado por LINAU
Por mí que eliminen todos los baremos para que todos partieran de una situación de igualdad objetiva, pero en ese caso también deberíamos de quitar las plazas reservadas, siendo todas las vacantes de oposición libre. Sinceramente, no entiendo tanta crítica a la gente con estudios, no veo que se critique tanto al que tiene el carné de camión, un B2 o fue militar...
El problema de esta empresa es el de siempre, GENERALIZAR, ni el que tiene estudios superiores es más inteligente que el que no los tiene, ni el que no ha estudiado es mejor trabajador que el que sí lo ha hecho. El justificar que una persona es un mal trabajador solo por el hecho de que haya estudiado lo veo un sin sentido.
En mi puesto hay de todo, hay gente con carrera y gente que no, y "vaguetes" hay en ambos bandos.
en lo demás que dijiste estoy de acuerdo, pero los PP.LL que yo conozco cobran como subtenientes y viven como nacionales.Cita:
Iniciado por alf1979
No has pensado que esa gente no es que no valga para trabajar, sino que no le da la gana de trabajar? son cosas diferentes eh?=Cita:
Iniciado por LINAU
En el año 99 que es cuando entro mi hermano mas joven daban 10 puntos por una carrera y si no te lo crees buscate la orden de 9 de abril de 1996 que era por la que se regian los procesos selectivos en la guardia civil....daban 10 puntos por carrera o selectividad....a dia de hoy lo daran por doctorado que sigue siendo un desproposito como una catedral....ya lo dije antes...baremos 0 para todos y se acababa la historia.Cita:
Iniciado por Brady12
No es critica a la gente con estudios, pero creerse que por tener carreras se esta mejor formados que una persona que llega con un bachiller es sencillamente ridiculo....y por eso te puse el ejemplo d esta persona en practicas que dije antes...que con 2 carreras se cree el amo del planeta y dice q desperdicia su talento en la basica, que quiere ser tte, y no sirve ni pa tomar por el c...asi de claro lo digo.....y puede dar gracias d haber caido en una undiad con buenos compañeros y un buen comandante de puesto, porque como hubiera que ser objetivo con su formacion de prácticas esta persona no sale de profesional en su vida....y se limpia el c....con sus dos carreras....a eso es a lo que voy, que miran a los demas por encima del hombro pensando que estan mejor "preparados" que nadie y la realidad dice todo lo contrario....creeme que me he cruzado a muchos en mi periplo benemérito y salvo raras excepciones prefiero a un tio con 20-25 años con ganas de trabajar y aprender a esta gente que se creen mas que nadie por tener carreras, o que gracias a ellos se arreglan los problemas de la calle y por ende de la Gc....
Claro que si...y muchos de ellos ambas cosas....ni quieren ni valen....muchos de ellos repito vienen aqui porque tal y como esta montado el proceso selectivo les viene como anillo al dedo y es de las oposiciones mas sencillas que te puedes encontrar a todos los niveles en el panorama nacional, hay que ser realistas...Cita:
Iniciado por vincent black
Si se cambia el proceso selectivo obtendremos mas calidad, al partir todos del mismo punto de salida entraría quien mas sacrificio o valía demuestre en el proceso selectivo, luego, una vez seleccionados, que les den mejor escalafon, pero no es normal dejar gente con 0 de baremo y 105 puntos fuera y quedarte con otro con 109 y 26 de baremo... Estas dejando fuera a uno con 22 puntos mas.
En cuanto a los ascensos haría igual, baremo fuera, como mucho que dejen el de antigüedad y los estudios que sirvan para acceder a puestos en los que son necesarios y el que no los tenga no accede, mira que fácil es, lo que no es normal es que una persona sea Suboficial sacando un 3,5 en el examen... y se quede gente fuera con 40 puntos mas en conocimientos.
Cabo ya pusieron los 50 minimo, ahi al menos sacan un 5...
Añado, porque al editar me borra los mensajes.
Ya me direis 5 puntos de baremo por ser Graduado en Educación infantil... Algo a todas luces necesario para ser suboficial.
Por ello, o se hace un catálogo serio de titulos que si son útiles para la GC, derecho, Criminología, Administración, etc... O es un sin sentido, siempre orientado a puestos donde fuesen utiles, de hecho yo no habría eliminado las facultativas, las habría potenciado y eliminado la titulitis de las escalas operativas.
Si esa persona tiene ese pensamiento, por mi parte es un impresentable igualmente, pero que juzgues a todo el colectivo por alguna mala experiencia no lo comparto...Cita:
Iniciado por LINAU
Ser un buen "currante" va con la persona, no con sus estudios cursados. Saludos.
Eso es lo que llevo diciendo todo este tiempo....que no por muchos estudios se es mejor ni se esta mas preparado que nadie. Alguna mala experiencia no, ni he he juzgado a todo el colectivo de licenciados...me los he cruzado buenos y malos con y sin estudios, pero la tónica que he apreciado en mucho tiempo (y créeme que 25 años da pa ver bastantes) es que EN TÉRMINOS GENERALES no son los que mejor se ajustan a esta profesión ni de lejos...y me refiero al trabajo de calle.Cita:
Iniciado por Brady12