Tendremos que pagar el doble de cuota en Navidad

En intranet se aclara la entrada en vigor del Real Decreto Ley de 20/2012 de 13 de julio, que elimina el cobro de la paga extra, también como se regularán las retenciones en concepto de IRPF. Pero tambien aguarda una desagradable sorpresa: Los Guardias Civiles deberemos pagar el el doble de cuota en concepto de derechos pasivos, ISFAS, etc;

El artículo 121.4 de la ley 2/2012 de los Presupuestos Generales del Estado que los regula no ha sido modificado,por tanto no hay variación en la forma en que se descuenta en los meses de junio y diciembre, es decir el doble de la cuota.

Aqui esta el BOE:


http://www.boe.es/boe/dias/2012/07/1...-2012-9364.pdf

Menuda puñalada trapera e injusta a miles de trabajadores....

Como no, el gobierno mirando por los trabajadores...Que no nos falte ni gloria oye

:shock: :shock:
Esto empieza a ser increíble, según eso resulta que nos quitan la extra pero mantienen las deducciones como si la cobráramos ...... creo que al Gobierno se le esta yendo la pinza un poco.
Espero que rectifiquen de aquí a Diciembre.......

Está claro que mantener tanto político en este reino de taifas lo tiene que pagar el ciudadano, cada uno a su manera.

O sea, que encima vamos a cobrar mucho menos que un mes normal.

Como esto siga así vamos a tener que pedir limosna por las oficinas de las comandancias. Nos ponemos a la puerta de la oficina del Jefe de Acuartelamiento y quien sabe..., jejejejeje

Y mientras uno del PP diciendo que con 5100 € que gna las pasa canuta , o la presidenta del Parlament de Cataluña que con 3000 € no se les puede bajar más que es lo mismoq ue ganaba hace 8 años etc... venga que tenemos que mantener a esta casta política....

Seguramente estos patanes lacayos de la U.E. seguiràn y seguiran haciendo de las suyas, mientras nadie le paren los pies no tendràn fin hasta llegar a la insostenibilidad total y serà cuando los ricos ya no sigan ganando cuando les interese cambiar cosas en nombre de la crisis. Creo que el bulo ese de que en democracia el pueblo manda y que los politicos nos sirven es un cuento como se està demostrando una y otra vez.Lo lamentable e irresponsable de estas medidas es que afectaràn a nuestras familias y a toda la sociedad entera.(Ya se verà...)

Como siempre somos los peor parados cual sera la proxima sorpresita ...

Son unos sinvergüenzas, esto ya es lo último, encima cobraremos menos en diciembre, pero hijos de……., gafas de madera…….

Esto ya no es cuestión ni de gafas de madera, ni bajaciones, ni leches...

SE RÍEN DE NOSOTROS

Hay que hacer algo YAAAA....

Pero si lo único que podemos hacer es reventar las estadísticas, ya que no podemos hacer huelga y ni manifestarnos, como mucho decírselo a los periódicos, pero esto les da igual, ya que para mucha gente somos unos privilegiados, eso se creen ellos.

Que se supone... que vamos a cobrar 1000 euros?

[quote user="HugoFR" post="836187"]Que se supone... que vamos a cobrar 1000 euros?[/quote]


Poco mas compañero...

Para que nos comamos las uvas contentos en un p :censur: ta garita y sin poder comprar ni un puñetero regalo a nuestras familias.

compañeros habrá que ver si se puede hacer algo, como un escrito..yo que se, pero mandarlos todos los que podamos y mostrar nuestro desacuerdo, para que vean que no somos tontos. Lo que no se debe hacer es rajar y no hacer nada.
A ver si se hace un modelo de escrito para reclamar y a ver que pasa.... :protest: :protest: :protest:

Hombre, a mi me jode pero no me repercute, somos dos en casa, pero conozco a muchísimos que lo van a pasar fatal mientras la corte disfruta de sus vacaciones navideñas comiendo manjares.......

Vamos a acabar como hace unos cuantos años, a pie de masia en masia pidiendo cena y cobijo para pasar la noche.....

Cada día se lo digo a mi novia, que no distaremos mucho en unos años, de la policía mexicana, como sigamos así y la gente se vea en apuros para poder dar de comer, acabara habiendo mucho corrupto y no por ansia de poder, si no por necesidad. Luego los tildaran de delincuentes aquellos que los llevaron a esa situación.

Sobre la estadística, estoy harto de leer por aquí siempre lo mismo, entre eso y el B-101 a muchos se les llena la boca diciendolo, pero ¿cuantos lo llevan a cabo?, ni la mitad, no hay mas que escuchar las transmisiones, mirar SIGO o ver a la gente luego a la hora de la verdad trabajando.

En fin, a seguir penando que es lo que nos queda, por que mas.....

[quote user="gladiador_a3" post="835928"]O sea, que encima vamos a cobrar mucho menos que un mes normal.[/quote]
A mí no me ha sorprendido tanto, porque desde un principio me lo estaba oliendo, porque si lo que tenemos que pagar en concepto de Isfas está repartido en 14 cuotas, no tendría por qué suceder que dejáramos de pagar una de ellas, entonces no estaríamos aportando lo que nos corresponde, MUY A NUESTRO PESAR, menudo maltrato al que no están sometiendo. Pero me niego a creer que el Gobierno pueda estar incumpliendo a diestro y siniestro los convenios laborales establecidos y se quede tan pancho, no puede ser legal esto, porque si no podría llegar a pasar que un día se levanta el presi con ganas de joder y nos dice que nos deja el sueldo en la mitad, te quitan las vacaciones, te quitan la otra paga extra y ...... ¿tendríamos que tragar sin más? la verdad es que no lo entiendo.

Apuesto a que la paga de verano del año que viene tampoco la cobramos.... si no al tiempo.

[quote user="zaguero" post="836254"]Apuesto a que la paga de verano del año que viene tampoco la cobramos.... si no al tiempo.[/quote]
De eso que no te quede duda, ojalá me equivoque. Date cuenta que hoy las altas instancias financiera de la UE han acordado que sí nos van a prestar dinero y ayer dijo el Presi que si ocurría esto se pensaría pedir dinero. Y la UE ha dicho que será con condiciones, ¡ea!... ahí viene quitar la paga extra de verano, quitarnos los días de Navidad y Semana Santa, repito: ojalá me equivoque.
Pero, de todas formas, ¿sabes lo que te digo?, que no pasará nada, seguiremos trabajando sin más, porque, ¿qué podemos hacer? si hasta nos han quitado dinero si nos damos de baja (para los que quieran protestar, que conste que no es mi manera de actuar, que sólo he estado tres días de baja en 12 años en esta empresa).

Que. Bien nos han aleccionado durante mese eh?, os quitamos esto, aquello, lo de mas alla pero que sepais que es muy doloroso para nosotros, A LA MIERDA YA, panda de sinverguenzas. Me dan ganas de coger los cuatro euros que me han dejado estas sanguijuelas y marcharme a la riviera maya y abrir un bareto por cuatro perras.

[quote user="esotyharto" post="836331"]Que. Bien nos han aleccionado durante mese eh?, os quitamos esto, aquello, lo de mas alla pero que sepais que es muy doloroso para nosotros, A LA MIERDA YA, panda de sinverguenzas. Me dan ganas de coger los cuatro euros que me han dejado estas sanguijuelas y marcharme a la riviera maya y abrir un bareto por cuatro perras.[/quote]

Nos bajan el sueldo, nos quitan los asuntos particulares y vacaciones, la paga extra de diciembre, hacemos mas horas que ninguna policia, y ya para remate esto.

Aparte la situacion del pais, cinco millones y medio de parados, para costear la pension de un jubilado solo estan dos trabajadores, al borde de rescate o entrando en el, comunidades autonomas insostenibles por sus cacicadas y despilfarro selectivo, familias desalojadas de sus casas al limite de la pobreza sin ingresos de ningun tipo, bancos chupasangres sin querer ningun tipo de responsabilidad de sus errores avariciosos, politicos autocraticos queriendo mantener sus privilegios a costa del lomo del ciudadano.

Esto es lo que se ve todos los dias, estamos ante un caldo de cultivo perfecto y en auge, se empiezan a oir "ruido de sables"

Me quitan la paga y encima me quitan tambien del sueldo de navida, por si no era poco..... es que no tengo palabras para describir el malestar general que recorre mi cuerpo, encima que en navidad con los hijos no hay gastos (modo ironico) pues aaalaaaaaa, me cago en too..... conmigo van a recaudar lo que yo te diga, hijos de ..... cosc:-) cosc:-) cosc:-)

Buenos días.-

Tengo una pregunta : A los compañeros guardias civiles os cargaban antes de la citada Ley en las nóminas de Junio y Diciembre...los Derechos Pasivos dobles o sólo a partir del Decreto en cuestión..? Es una duda que me tiene intrigado, si alguien tiene a bien responderme, le estoy agradecido.

Un cordial saludo.-

[quote user="Jipijapa" post="836481"]Buenos días.-

Tengo una pregunta : A los compañeros guardias civiles os cargaban antes de la citada Ley en las nóminas de Junio y Diciembre...los Derechos Pasivos dobles o sólo a partir del Decreto en cuestión..? Es una duda que me tiene intrigado, si alguien tiene a bien responderme, le estoy agradecido.

Un cordial saludo.-[/quote]

Esto ya se hacía, pero con la eliminación de la paga extra de navidad no han mocificado eso y el resultado es sin extra y con sablazo.

En el Ejército esta circulando esta instancia que os aporto para pedir lo correspondiente de la paga extra de diciembre que se empieza a generar el día 1 de junio por lo tanto corresponderia cobrar la parte proporcional del 1 de junio hasta el momento en que entra en vigor el real decreto del sablazo, no se si harán caso pero por lo menos los hacemos trabajar y jode.... todo lo que se pueda, por favor hacerla circular entre vuestros compañeros para que con las rectioficaciones que cada uno tenga que hacer circulen todas las que se pueda.
un saludo a todos

DON, _____________________________________ (empleo) del Ejército de __________, con D.N.I. nº __________________, y con domicilio a efectos de oír notificación en su destino, en____________________________________________, sito en(dirección)_____________________________________ ____, ante A.V.E.

EXPONE:


PRIMERO: Que conforme a lo dispuesto en el art. 2 del Real Decreto-Ley 20/2012 de medidas para garantizar la estabilidad presupuestaria y de fomento de la competitividad de 13 de julio (BOE de 14/07/2012), que entró en vigor el 15 de julio de 2012, el gobierno ha dispuesto reducirme las retribuciones en el presente en ejercicio 2012 en las cuantías que en el mismo precepto se especifican.
Igualmente se procede a la eliminación de la paga extraordinaria de diciembre:
“Artículo 2. Paga extraordinaria del mes de diciembre de 2012 del personal del sector público.
1. En el año 2012 el personal del sector público definido en el artículo 22. Uno de la Ley 2/2012, de 29 de junio, de Presupuestos Generales del Estado, verá reducida sus retribuciones en las cuantías que corresponda percibir en el mes de diciembre como consecuencia de la supresión tanto de la paga extraordinaria como de la paga adicional de complemento específico o pagas adicionales equivalentes de dicho mes.”

SEGUNDO: Que el derecho al cobro de la paga extraordinaria de diciembre empieza a generarse desde el día primero de junio del ejercicio en curso hasta el día treinta de noviembre.
Que dada la entrada en vigor el día 15 de julio del Real Decreto-Ley 20/2012 de medidas para garantizar la estabilidad presupuestaria y de fomento de la competitividad de 13 de julio (BOE de 14/07/2012), que suprime la paga extraordinaria de diciembre, no procede, de acuerdo con el artículo 9.3 de la Constitución, la retroactividad de una disposición sancionadora, no favorable, o restrictiva de derechos, por tanto, los derechos a la percepción de la paga extraordinaria de diciembre generados entre los días 1 de junio de 2012 y 14 de julio de 2012, son de obligado cumplimiento por parte de la Administración, debiendo ser abonados.
Por lo anteriormente expuesto, y en su virtud, el (empleo) que suscribe A V.E.

SOLICITA:

Que teniendo por presentado en tiempo y forma el presente escrito, se sirva admitirlo, y en su consecuencia, en atención a todo lo argumentado, le sea abonada la parte proporcional de la paga extraordinaria de diciembre generada antes de la entrada en vigor del Real Decreto-Ley 20/2012 de medidas para garantizar la estabilidad presupuestaria y de fomento de la competitividad de 13 de julio (BOE de 14/07/2012), que entró en vigor el 15 de julio de 2012, por tanto desde el día 1 de junio hasta el día 14 de julio 2012.

En a de de dos mil doce.




EXCMO. SR. MINISTRO DE DEFENSA
(PASEO DE LA CASTELLANA NÚM. 109) 28046 MADRID

[quote user="refugio" post="835943"] Creo que el bulo ese de que en democracia el pueblo manda y que los politicos nos sirven es un cuento como se està demostrando una y otra vez.[/quote]
Lo lamentable es que todos los borregos no se dan cuenta de ésto
La democracia es el mejor sistema para ellos porque les mantiene en el poder y les hacen creer a las ovejas que son ellas las que mandan

[quote user="zaguero" post="836254"]Apuesto a que la paga de verano del año que viene tampoco la cobramos.... si no al tiempo.[/quote]

Sin acritud, pero no me seas cenizo, espero que te equivoques...

Saludos.

[quote user="miguelbadajoz1" post="836496"]En el Ejército esta circulando esta instancia que os aporto para pedir lo correspondiente de la paga extra de diciembre que se empieza a generar el día 1 de junio por lo tanto corresponderia cobrar la parte proporcional del 1 de junio hasta el momento en que entra en vigor el real decreto del sablazo, no se si harán caso pero por lo menos los hacemos trabajar y jode.... todo lo que se pueda, por favor hacerla circular entre vuestros compañeros para que con las rectioficaciones que cada uno tenga que hacer circulen todas las que se pueda.
un saludo a todos

DON, _____________________________________ (empleo) del Ejército de __________, con D.N.I. nº __________________, y con domicilio a efectos de oír notificación en su destino, en____________________________________________, sito en(dirección)_____________________________________ ____, ante A.V.E.

EXPONE:


PRIMERO: Que conforme a lo dispuesto en el art. 2 del Real Decreto-Ley 20/2012 de medidas para garantizar la estabilidad presupuestaria y de fomento de la competitividad de 13 de julio (BOE de 14/07/2012), que entró en vigor el 15 de julio de 2012, el gobierno ha dispuesto reducirme las retribuciones en el presente en ejercicio 2012 en las cuantías que en el mismo precepto se especifican.
Igualmente se procede a la eliminación de la paga extraordinaria de diciembre:
“Artículo 2. Paga extraordinaria del mes de diciembre de 2012 del personal del sector público.
1. En el año 2012 el personal del sector público definido en el artículo 22. Uno de la Ley 2/2012, de 29 de junio, de Presupuestos Generales del Estado, verá reducida sus retribuciones en las cuantías que corresponda percibir en el mes de diciembre como consecuencia de la supresión tanto de la paga extraordinaria como de la paga adicional de complemento específico o pagas adicionales equivalentes de dicho mes.”

SEGUNDO: Que el derecho al cobro de la paga extraordinaria de diciembre empieza a generarse desde el día primero de junio del ejercicio en curso hasta el día treinta de noviembre.
Que dada la entrada en vigor el día 15 de julio del Real Decreto-Ley 20/2012 de medidas para garantizar la estabilidad presupuestaria y de fomento de la competitividad de 13 de julio (BOE de 14/07/2012), que suprime la paga extraordinaria de diciembre, no procede, de acuerdo con el artículo 9.3 de la Constitución, la retroactividad de una disposición sancionadora, no favorable, o restrictiva de derechos, por tanto, los derechos a la percepción de la paga extraordinaria de diciembre generados entre los días 1 de junio de 2012 y 14 de julio de 2012, son de obligado cumplimiento por parte de la Administración, debiendo ser abonados.
Por lo anteriormente expuesto, y en su virtud, el (empleo) que suscribe A V.E.

SOLICITA:

Que teniendo por presentado en tiempo y forma el presente escrito, se sirva admitirlo, y en su consecuencia, en atención a todo lo argumentado, le sea abonada la parte proporcional de la paga extraordinaria de diciembre generada antes de la entrada en vigor del Real Decreto-Ley 20/2012 de medidas para garantizar la estabilidad presupuestaria y de fomento de la competitividad de 13 de julio (BOE de 14/07/2012), que entró en vigor el 15 de julio de 2012, por tanto desde el día 1 de junio hasta el día 14 de julio 2012.

En a de de dos mil doce.




EXCMO. SR. MINISTRO DE DEFENSA
(PASEO DE LA CASTELLANA NÚM. 109) 28046 MADRID[/quote]

ESta instancia tambien se paso por aqui... de hecho personalmente la curse el mes pasado, claro que debatiendo con el resto de compañeros, y mandos creo que "nos vamos a comer lo que yo te diga", pues en ningun momento te QUITAN la paga extraordinaria, es decir que ellos te la van a pagar al completo... eso si en el plan de pensiones en el 2015 con lo cual muy a mi pesar creo que esa sera su respuesta.....

Y miren en Navarra , si es que esto es un Reino de taifas.....

...y tan anchos que se quedan, y los demás qué...somos tontos o tenemos por dirigentes a tontos???...pero esto qué cojones es...vaya cachondeo de país!!!





http://politica.elpais.com/politica/...09_574277.html


...ah, si la noticia...pues eso, que Navarra cambia la fecha de las pagas extras para pagarles a sus funcionarios...y el resto de funcionarios españoles nos quedamos con esa cara, esa, esaaaa...de tontoooos!!!

[quote user="pocket" post="836560"][quote user="miguelbadajoz1" post="836496"]En el Ejército esta circulando esta instancia que os aporto para pedir lo correspondiente de la paga extra de diciembre que se empieza a generar el día 1 de junio por lo tanto corresponderia cobrar la parte proporcional del 1 de junio hasta el momento en que entra en vigor el real decreto del sablazo, no se si harán caso pero por lo menos los hacemos trabajar y jode.... todo lo que se pueda, por favor hacerla circular entre vuestros compañeros para que con las rectioficaciones que cada uno tenga que hacer circulen todas las que se pueda.
un saludo a todos

DON, _____________________________________ (empleo) del Ejército de __________, con D.N.I. nº __________________, y con domicilio a efectos de oír notificación en su destino, en____________________________________________, sito en(dirección)_____________________________________ ____, ante A.V.E.

EXPONE:


PRIMERO: Que conforme a lo dispuesto en el art. 2 del Real Decreto-Ley 20/2012 de medidas para garantizar la estabilidad presupuestaria y de fomento de la competitividad de 13 de julio (BOE de 14/07/2012), que entró en vigor el 15 de julio de 2012, el gobierno ha dispuesto reducirme las retribuciones en el presente en ejercicio 2012 en las cuantías que en el mismo precepto se especifican.
Igualmente se procede a la eliminación de la paga extraordinaria de diciembre:
“Artículo 2. Paga extraordinaria del mes de diciembre de 2012 del personal del sector público.
1. En el año 2012 el personal del sector público definido en el artículo 22. Uno de la Ley 2/2012, de 29 de junio, de Presupuestos Generales del Estado, verá reducida sus retribuciones en las cuantías que corresponda percibir en el mes de diciembre como consecuencia de la supresión tanto de la paga extraordinaria como de la paga adicional de complemento específico o pagas adicionales equivalentes de dicho mes.”

SEGUNDO: Que el derecho al cobro de la paga extraordinaria de diciembre empieza a generarse desde el día primero de junio del ejercicio en curso hasta el día treinta de noviembre.
Que dada la entrada en vigor el día 15 de julio del Real Decreto-Ley 20/2012 de medidas para garantizar la estabilidad presupuestaria y de fomento de la competitividad de 13 de julio (BOE de 14/07/2012), que suprime la paga extraordinaria de diciembre, no procede, de acuerdo con el artículo 9.3 de la Constitución, la retroactividad de una disposición sancionadora, no favorable, o restrictiva de derechos, por tanto, los derechos a la percepción de la paga extraordinaria de diciembre generados entre los días 1 de junio de 2012 y 14 de julio de 2012, son de obligado cumplimiento por parte de la Administración, debiendo ser abonados.
Por lo anteriormente expuesto, y en su virtud, el (empleo) que suscribe A V.E.

SOLICITA:

Que teniendo por presentado en tiempo y forma el presente escrito, se sirva admitirlo, y en su consecuencia, en atención a todo lo argumentado, le sea abonada la parte proporcional de la paga extraordinaria de diciembre generada antes de la entrada en vigor del Real Decreto-Ley 20/2012 de medidas para garantizar la estabilidad presupuestaria y de fomento de la competitividad de 13 de julio (BOE de 14/07/2012), que entró en vigor el 15 de julio de 2012, por tanto desde el día 1 de junio hasta el día 14 de julio 2012.

En a de de dos mil doce.




EXCMO. SR. MINISTRO DE DEFENSA
(PASEO DE LA CASTELLANA NÚM. 109) 28046 MADRID[/quote]

ESta instancia tambien se paso por aqui... de hecho personalmente la curse el mes pasado, claro que debatiendo con el resto de compañeros, y mandos creo que "nos vamos a comer lo que yo te diga", pues en ningun momento te QUITAN la paga extraordinaria, es decir que ellos te la van a pagar al completo... eso si en el plan de pensiones en el 2015 con lo cual muy a mi pesar creo que esa sera su respuesta.....[/quote]

Al igual que tu Compañero, la cursé el 1 de agosto y ayer recibí escrito diciendo que tenían conocimiento y que tenían x tiempo para contestar bla bla bla, con respecto a lo de 2015, míralo bien pues en el BOE olvidaron poner la fecha, es decir que lo ingresarán en el plan de pensiones cuando les venga a bien.

Te copio lo que dice el BOE:

"Se suprime durante el año 2012 la paga extraordinaria del mes de diciembre y la paga adicional de complemento específico o pagas adicionales equivalentes del mes de diciembre. Las cantidades derivadas de esa supresión podrán destinarse en ejercicios futuros a realizar aportaciones a planes de pensiones o contratos de seguro colectivo que incluyan la contingencia de jubilación, siempre que se prevea el cumplimiento de los objetivos de estabilidad presupuestaria establecidos en la Ley Orgánica 2/2012, de Estabilidad Presupuestaria y Sostenibilidad Financiera y en los términos y con el alcance que se determine en las correspondientes Leyes de presupuestos."

Un saludo

[quote user="pocket" post="836560"][quote user="miguelbadajoz1" post="836496"]En el Ejército esta circulando esta instancia que os aporto para pedir lo correspondiente de la paga extra de diciembre que se empieza a generar el día 1 de junio por lo tanto corresponderia cobrar la parte proporcional del 1 de junio hasta el momento en que entra en vigor el real decreto del sablazo, no se si harán caso pero por lo menos los hacemos trabajar y jode.... todo lo que se pueda, por favor hacerla circular entre vuestros compañeros para que con las rectioficaciones que cada uno tenga que hacer circulen todas las que se pueda.
un saludo a todos

DON, _____________________________________ (empleo) del Ejército de __________, con D.N.I. nº __________________, y con domicilio a efectos de oír notificación en su destino, en____________________________________________, sito en(dirección)_____________________________________ ____, ante A.V.E.

EXPONE:


PRIMERO: Que conforme a lo dispuesto en el art. 2 del Real Decreto-Ley 20/2012 de medidas para garantizar la estabilidad presupuestaria y de fomento de la competitividad de 13 de julio (BOE de 14/07/2012), que entró en vigor el 15 de julio de 2012, el gobierno ha dispuesto reducirme las retribuciones en el presente en ejercicio 2012 en las cuantías que en el mismo precepto se especifican.
Igualmente se procede a la eliminación de la paga extraordinaria de diciembre:
“Artículo 2. Paga extraordinaria del mes de diciembre de 2012 del personal del sector público.
1. En el año 2012 el personal del sector público definido en el artículo 22. Uno de la Ley 2/2012, de 29 de junio, de Presupuestos Generales del Estado, verá reducida sus retribuciones en las cuantías que corresponda percibir en el mes de diciembre como consecuencia de la supresión tanto de la paga extraordinaria como de la paga adicional de complemento específico o pagas adicionales equivalentes de dicho mes.”

SEGUNDO: Que el derecho al cobro de la paga extraordinaria de diciembre empieza a generarse desde el día primero de junio del ejercicio en curso hasta el día treinta de noviembre.
Que dada la entrada en vigor el día 15 de julio del Real Decreto-Ley 20/2012 de medidas para garantizar la estabilidad presupuestaria y de fomento de la competitividad de 13 de julio (BOE de 14/07/2012), que suprime la paga extraordinaria de diciembre, no procede, de acuerdo con el artículo 9.3 de la Constitución, la retroactividad de una disposición sancionadora, no favorable, o restrictiva de derechos, por tanto, los derechos a la percepción de la paga extraordinaria de diciembre generados entre los días 1 de junio de 2012 y 14 de julio de 2012, son de obligado cumplimiento por parte de la Administración, debiendo ser abonados.
Por lo anteriormente expuesto, y en su virtud, el (empleo) que suscribe A V.E.

SOLICITA:

Que teniendo por presentado en tiempo y forma el presente escrito, se sirva admitirlo, y en su consecuencia, en atención a todo lo argumentado, le sea abonada la parte proporcional de la paga extraordinaria de diciembre generada antes de la entrada en vigor del Real Decreto-Ley 20/2012 de medidas para garantizar la estabilidad presupuestaria y de fomento de la competitividad de 13 de julio (BOE de 14/07/2012), que entró en vigor el 15 de julio de 2012, por tanto desde el día 1 de junio hasta el día 14 de julio 2012.

En a de de dos mil doce.




EXCMO. SR. MINISTRO DE DEFENSA
(PASEO DE LA CASTELLANA NÚM. 109) 28046 MADRID[/quote]

ESta instancia tambien se paso por aqui... de hecho personalmente la curse el mes pasado, claro que debatiendo con el resto de compañeros, y mandos creo que "nos vamos a comer lo que yo te diga", pues en ningun momento te QUITAN la paga extraordinaria, es decir que ellos te la van a pagar al completo... eso si en el plan de pensiones en el 2015 con lo cual muy a mi pesar creo que esa sera su respuesta.....[/quote]Pues los descuentos en el 2015 tambien

[quote user="Edinburgh" post="836580"][quote user="pocket" post="836560"][quote user="miguelbadajoz1" post="836496"]En el Ejército esta circulando esta instancia que os aporto para pedir lo correspondiente de la paga extra de diciembre que se empieza a generar el día 1 de junio por lo tanto corresponderia cobrar la parte proporcional del 1 de junio hasta el momento en que entra en vigor el real decreto del sablazo, no se si harán caso pero por lo menos los hacemos trabajar y jode.... todo lo que se pueda, por favor hacerla circular entre vuestros compañeros para que con las rectioficaciones que cada uno tenga que hacer circulen todas las que se pueda.
un saludo a todos

DON, _____________________________________ (empleo) del Ejército de __________, con D.N.I. nº __________________, y con domicilio a efectos de oír notificación en su destino, en____________________________________________, sito en(dirección)_____________________________________ ____, ante A.V.E.

EXPONE:


PRIMERO: Que conforme a lo dispuesto en el art. 2 del Real Decreto-Ley 20/2012 de medidas para garantizar la estabilidad presupuestaria y de fomento de la competitividad de 13 de julio (BOE de 14/07/2012), que entró en vigor el 15 de julio de 2012, el gobierno ha dispuesto reducirme las retribuciones en el presente en ejercicio 2012 en las cuantías que en el mismo precepto se especifican.
Igualmente se procede a la eliminación de la paga extraordinaria de diciembre:
“Artículo 2. Paga extraordinaria del mes de diciembre de 2012 del personal del sector público.
1. En el año 2012 el personal del sector público definido en el artículo 22. Uno de la Ley 2/2012, de 29 de junio, de Presupuestos Generales del Estado, verá reducida sus retribuciones en las cuantías que corresponda percibir en el mes de diciembre como consecuencia de la supresión tanto de la paga extraordinaria como de la paga adicional de complemento específico o pagas adicionales equivalentes de dicho mes.”

SEGUNDO: Que el derecho al cobro de la paga extraordinaria de diciembre empieza a generarse desde el día primero de junio del ejercicio en curso hasta el día treinta de noviembre.
Que dada la entrada en vigor el día 15 de julio del Real Decreto-Ley 20/2012 de medidas para garantizar la estabilidad presupuestaria y de fomento de la competitividad de 13 de julio (BOE de 14/07/2012), que suprime la paga extraordinaria de diciembre, no procede, de acuerdo con el artículo 9.3 de la Constitución, la retroactividad de una disposición sancionadora, no favorable, o restrictiva de derechos, por tanto, los derechos a la percepción de la paga extraordinaria de diciembre generados entre los días 1 de junio de 2012 y 14 de julio de 2012, son de obligado cumplimiento por parte de la Administración, debiendo ser abonados.
Por lo anteriormente expuesto, y en su virtud, el (empleo) que suscribe A V.E.

SOLICITA:

Que teniendo por presentado en tiempo y forma el presente escrito, se sirva admitirlo, y en su consecuencia, en atención a todo lo argumentado, le sea abonada la parte proporcional de la paga extraordinaria de diciembre generada antes de la entrada en vigor del Real Decreto-Ley 20/2012 de medidas para garantizar la estabilidad presupuestaria y de fomento de la competitividad de 13 de julio (BOE de 14/07/2012), que entró en vigor el 15 de julio de 2012, por tanto desde el día 1 de junio hasta el día 14 de julio 2012.

En a de de dos mil doce.




EXCMO. SR. MINISTRO DE DEFENSA
(PASEO DE LA CASTELLANA NÚM. 109) 28046 MADRID[/quote]

ESta instancia tambien se paso por aqui... de hecho personalmente la curse el mes pasado, claro que debatiendo con el resto de compañeros, y mandos creo que "nos vamos a comer lo que yo te diga", pues en ningun momento te QUITAN la paga extraordinaria, es decir que ellos te la van a pagar al completo... eso si en el plan de pensiones en el 2015 con lo cual muy a mi pesar creo que esa sera su respuesta.....[/quote]

Al igual que tu Compañero, la cursé el 1 de agosto y ayer recibí escrito diciendo que tenían conocimiento y que tenían x tiempo para contestar bla bla bla, con respecto a lo de 2015, míralo bien pues en el BOE olvidaron poner la fecha, es decir que lo ingresarán en el plan de pensiones cuando les venga a bien.

Te copio lo que dice el BOE:

"Se suprime durante el año 2012 la paga extraordinaria del mes de diciembre y la paga adicional de complemento específico o pagas adicionales equivalentes del mes de diciembre. Las cantidades derivadas de esa supresión podrán destinarse en ejercicios futuros a realizar aportaciones a planes de pensiones o contratos de seguro colectivo que incluyan la contingencia de jubilación, siempre que se prevea el cumplimiento de los objetivos de estabilidad presupuestaria establecidos en la Ley Orgánica 2/2012, de Estabilidad Presupuestaria y Sostenibilidad Financiera y en los términos y con el alcance que se determine en las correspondientes Leyes de presupuestos."

Un saludo[/quote]

de echo dice "PODRAN siempre que se prevea el cumplimiento de los objetivos de estabilidad presupuestaria" no que vaya a hacerse, asi que darla por perdida vaya...

SINVERGUENZAS¡¡¡¡

[quote user="FOCUSAAC" post="836262"][quote user="zaguero" post="836254"]Apuesto a que la paga de verano del año que viene tampoco la cobramos.... si no al tiempo.[/quote]
De eso que no te quede duda, ojalá me equivoque. Date cuenta que hoy las altas instancias financiera de la UE han acordado que sí nos van a prestar dinero y ayer dijo el Presi que si ocurría esto se pensaría pedir dinero. Y la UE ha dicho que será con condiciones, ¡ea!... ahí viene quitar la paga extra de verano, quitarnos los días de Navidad y Semana Santa, repito: ojalá me equivoque.
Pero, de todas formas, ¿sabes lo que te digo?, que no pasará nada, seguiremos trabajando sin más, porque, ¿qué podemos hacer? si hasta nos han quitado dinero si nos damos de baja (para los que quieran protestar, que conste que no es mi manera de actuar, que sólo he estado tres días de baja en 12 años en esta empresa).[/quote]
Joer, te voy a proponer para dos medallas machote

Por desgracia yo tambien soy de la opinión de la próxima paga de verano no la vamos a cobrar y que nos van a quitar los días de Navidad y Semana Santa.
Y mientras tanto en mi Unidad ya estan planeando los fastos del Pilar, de verdad que es que somos unos borricos de tomo y lomo, con la que esta cayendo y encima a invitar a los alcaldes y demas politicuchos al cuartel para que se pongan hasta arriba de todo.

[quote user="jorome034" post="837099"]Por desgracia yo tambien soy de la opinión de la próxima paga de verano no la vamos a cobrar y que nos van a quitar los días de Navidad y Semana Santa.
Y mientras tanto en mi Unidad ya estan planeando los fastos del Pilar, de verdad que es que somos unos borricos de tomo y lomo, con la que esta cayendo y encima a invitar a los alcaldes y demas politicuchos al cuartel para que se pongan hasta arriba de todo.[/quote]
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Y encima no están lo tiempos como para ir pidiendo donativo a los "colaboradores" o "patrocinadores", que verdaderamente lo están pasando mal económicamente en sus empresas.

A ver si nos vamos enterando que los unicos que nos quedaremos al final sin paga extra seremos los supuestos funcionarios del Gobierno Central, en muchas administraciones locales y autonomicas nos las van a quitar, si no al tiempo.

A ver cuando se da cuenta la gente que los mismos politicos que se estan en la administración central, se llevan al bolsillo tambien de las comunidades autonomas y de sus privilegios pues son los mismos, y nadie quiere quitarse lo suyo.

A ver si nos vamos enterando que los unicos que nos quedaremos al final sin paga extra seremos los supuestos funcionarios del Gobierno Central, en muchas administraciones locales y autonomicas nos las van a quitar, si no al tiempo.

A ver cuando se da cuenta la gente que los mismos politicos que se estan en la administración central, se llevan al bolsillo tambien de las comunidades autonomas y de sus privilegios pues son los mismos, y nadie quiere quitarse lo suyo.

Yo conozco casos de "funcionarios locales", que a cambio de no cobrar la paga extra les van a dar una especie de gratificación económica que viene a sustituir a la anterior, para que no sufran los pobres...
Lo que me dan ganas de :xrevienta:-) es ver como a mi alrededor se trabaja más que nunca... cosc:-)

DE PENA.

Nosé que tendrá menos lógica, si el quitar una extra, o el retirar el doble de los complementos de esa extra retirada, es como un doble castigo, la verdad que ultimamente ya se puede esperar uno de todo viendo estas osti** que nos dan en los lomos.

madre mia y yo al leer el título del post pensaba que sería un error.......