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CitarAlguien sabe en que fecha podría salir a la luz la OG y entrar en vigor, gracias.
Estimados compañeros:
Si hago un poco de memoria y además, tiramos de calculadora, hay un turno o cadencia regular, continua o discontinua, en la que cumplir con las horas y, además con la posibilidad de conocer la planificación de servicio en jornadas, a un año vista y, con horario a un mes vista. Ese turno es el llamado 5J-3L. Para el establecimiento de este turno, que además se probó en determinadas unidades, deberían cumplirse algunas circunstancias:
Primera: Deben crearse de forma orgánica, los llamados NÚCLEOS OPERATIVOS. Los gendarmes, que llevan más mili que nosotros, les llaman COMUNIDAD DE BRIGADAS OPERATIVAS.
Segunda: Se crean grupos en cada unidad dependiente del Núcleo Operativo. Los grupos han de tener un número de componentes múltiplo de 3, es fácil y, donde existan picos, éstos conforman grupo con la unidad más cercana. La necesidad mínima de personal para poder llevar a cabo estos grupos de servicio, dentro de un Núcleo Operativo, es de 24 guardias civiles, de empleo guardia civil. Es decir, cada Núcleo Operativo, que cuente con al menos 24 guardias civiles, además de los cabos y suboficiales que corresponda, está en condiciones de cubrir el servicio correspondiente.
Tercera: Se modifica la normativa de permisos y vacaciones, de forma que cada guardia civil, disfruta sus vacaciones, permisos, etc... teniendo en cuenta los componentes de su grupo, no los de su Unidad.
Cuarta: Se incluye un nuevo horario de servicio, para fin de semana, festivo o feriado local, el turno día completo y el turno noche completa, con una duración de hasta 12 horas de servicio, los horarios de comienzo deben ser obligatoriamente, entre las 06:00 y las 08:00 y entre las 18:00 y las 20:00 horas, respectivamente. La finalidad de este turno, es posibilitar la existencia de mayor potencial de servicio, un 50% más, a la vez que se libra más en fin de semana. (Dentro de la cadencia) El turno mayor de 10 y de hasta 12 horas, tendrá hora y media de descanso computable como servicio, en dos o tres periodos de igual duración, a elección de la Fuerza que lo presta.
Quinta: Se presta servicio durante el turno de trabajo (5J), en periodos de servicio de 8 horas, en horario de mañana, tarde o noche, a excepción de uno, solo uno, de los servicios de sábado, domingo, festivo o feriado que se prestará en turno de día completo o noche completo. Es decir durante las 5J en las que se trabaja de mañana o tarde, es compatible incluir el día completo y, cuando se trabaja de noche, es compatible incluir la noche completa. Durante las 5J se puede pasar de servicio de mañana al de tarde y de día completo, pero no se puede realizar el de tarde-mañana. Durante las 5J de noche, se puede pasar de noche o noche completa a mañana y tarde, es compatible, lo que no se puede hacer es mañana-noche, o tarde-noche. Es decir, no hay por qué comerse cinco noches seguidas, si no hay una necesidad objetiva.
Sexta: El servicio, lo planifica el Jefe Adjunto de Compañía o el Comandante de Puesto Principal del que dependa algún Puesto ordinario. (Se acabó la discrecciónalidad)
Séptimo: Se incluye la posibilidad de hacer compatible el cómputo, de servicio nocturno, festivo y especial significación. Ya está bien de que compute igual la noche del sábado que la tarde del domingo, seamos serios y consigamos que esas noches computen por ambos conceptos.
Octavo: Sigue existiendo la posibilidad de unir dos descansos a solicitud del interesado (seis días, más un saliente y tarde, para entendernos, para aquellos que somos de lejos)
Noveno: En el transcurso de un ciclo completo de servicio, siete semanas, se prestarán dos turnos de servicio 5J en periodo de tarde, dos en periodo de noche y dos en periodo de mañana.
Si alguien se pregunta como funciona, pongo un ejemplo de cuando se libra, comenzando a trabajar en lunes:
1º.- SÁBADO, DOMINGO Y LUNES. (Fin de semana completo)
2º.- DOMINGO, LUNES Y MARTES. (Medio fin de semana)
3º.- LUNES, MARTES Y MIÉRCOLES.
4º.- MARTES, MIÉRCOLES Y JUEVES.
5º.- MIÉRCOLES, JUEVES Y VIERNES.
6º.- JUEVES, VIERNES Y SÁBADO. (Medio fin de semana)
7º.- VIERNES, SÁBADO Y DOMINGO. (Fin de semana completo)
Un saludo,
Alguien sabe en que fecha podría salir a la luz la OG y entrar en vigor, gracias.
Pues todavía quedan 3 borradores mas, así que calcúlale que para Marzo a finales, sale el ultimo borrador, a partir de ahí...cuando ellos quieran.
La Guardia Civil muere pero no se rinde
3 borradores mas?? Pero con proposiciones diatintas a esta o como?
Ser valiente no consiste en no sentir miedo, sino en sentirlo y aún así continuar adelante.-
pues mira, lo de las proposiciones, no te puedo decir, pero lo de los tres borradores mas, lo puedes comprobar tu mismo/a, en la intranet, en un calendario la mar de majete, que se publico, con el ultimo borrador.
La Guardia Civil muere pero no se rinde
Pues cuando vuelva de las vacaciones lo mirare...Tantos borradores para que?sera que no es facil imitar e incluso mejorar las condiciones laborales con respecto a otros cuerpos...seguiremos esperando...1saludo
Ser valiente no consiste en no sentir miedo, sino en sentirlo y aún así continuar adelante.-
En referencia al compañero que cito anteriormente esta claro que una coma puede cambiar radicalmente pero yo entiendo lo de :Iniciado por Chinchon
En el curso de cada periodo de veinticuatro horas se disfrutará de un descanso diario con la consiguiente duración mínima:
a) De once horas consecutivas, con carácter general."
Que esas 24 horas no se corresponden con un día natural. De hecho no lo dice la norma por lo que tienes que tomar como referencia la hora que te de la gana pongamos por ej las 14... y que a las 14 del día siguiente existan esas 11 horas. Y así cualquier hora. Ej: Servicio de 14 a 22 y al día siguiente de 9 a 14. En ese tramo existen 11 horas de descanso.
Porque de nada sirve que descansemos 11 horas antes y 11 horas despues si hacemos una tarde y nos pasamos por cualquier circunstancia hasta las tantas y luego empezamos a las 6... quiere decir que habriamos trabajado mas de 16 horas y descansado menos de 8 en un tramo de 24 horas....
Por lo cual nosotros no debemos de interpretar que las 24 horas sean dias naturales al igual que el descanso semanal no son dos días enteros sino 48 horas....
Esto es bastante lioso pero seguro que los de arriba al final lo explicaran mejor. A mi me ha costado pero ya cuadre para una unidad pequeña un horario y no esta mal, librando lo mismo que antes.
9 a 14?
Que mejoras tiene este borrador si no garantiza servicios de 8 horas? Tan difícil es unificar puestos y hacer los turnos del cnp sin tripletes! !!!!
Un servicio cada día y fuera, y a los de fuera se juntan más servicios (sin acabar destrozado ya que no hay tripletes) y que tengan más libres y ya está! !!!!
Todo esto es dar vueltas a un imposible, sin indices correctores, sin unificar puestos, sin quitarle el lápiz al jefe y sin acabar con las ambigüedad, lo único que se tiene es tres páginas de interpretaciones!!!!! Lo que le vendrá genial a los del lápiz....
9 a 14?
Que mejoras tiene este borrador si no garantiza servicios de 8 horas? Tan difícil es unificar puestos y hacer los turnos del cnp sin tripletes! !!!!
Un servicio cada día y fuera, y a los de fuera se juntan más servicios (sin acabar destrozado ya que no hay tripletes) y que tengan más libres y ya está! !!!!
Todo esto es dar vueltas a un imposible, sin indices correctores, sin unificar puestos, sin quitarle el lápiz al jefe y sin acabar con las ambigüedad, lo único que se tiene es tres páginas de interpretaciones!!!!! Lo que le vendrá genial a los del lápiz....
Para los que somos de fuera,nos interesa el triplete o acumular días sino......
Paso corto,vista al frente y mucha mala leche¡¡¡¡¡¡
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