Buenas compañeros.
Me gustaría consultar si existe agravio comparativo en el siguiente caso que voy a exponer que seguro que a muchos de vosotros os habrá ocurrido algo similar desde que se implantaron los turnos de semana santa y navidad.
En mi cuartel el cuadrante esta dividido en 5 grupos de trabajo, cada uno formado por respectivos componentes.
Resulta que en el mes próximo Abril cada guardia disfrutara de su correspondiente permiso de semana santa de 3 dias. Pero ahi es donde se plantea mi duda, hay 2 grupos que tienen 4 dias libres unidos al permiso de semana santa, y otros 2 grupos los 2 dias que se procuran unir como descanso semanal, pero en mi grupo solo nos han puesto un libre con entrante de noche. (ejemplo de uno de los grupos: L L L Ps Ps Ps L, ejemplo de mi grupo: Ps Ps Ps L EN).
L- Libre
Ps- Permiso semana santa.
EN- Entrante de noche.
MI consulta sería esa, si existe agravio comparativo con los componentes de mi grupo. Y si podiamos presentar un escrito al jefe de unidad con el consiguiente agravio comparativo. Serviria de algo, o nos dirá que por necesidades del servicio hay grupos q pueden librar mas o menos dias?.
Es normal que a estas alturas haya guardias que tengan mejor cuadrante que otros dependiendo de si ponen mas o menos denuncias????Porke todo esto viene derivado dependiendo de las denuncias q ponga cada grupo.
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