Cita Iniciado por maramures Ver mensaje
antes hay que acabar con los muchos cortijos que son muchas unidades. mi unidad es la casa de p..... mas grande que hay, y dicho por compañeros que han venido de otro sito. los santos inocentes se queda corto. aqui, en esta empresa, estamos los pringaos y despues estan los comep...... y los enchufados. a esta gente lo que quieren es esto, que nos peleemos entre nosotros, que no nos pongamos de acuerdo, y mientras ellos, ala.... en mi unidad puedo decir que hay gente que le llegan a faltar 80 horas al mes y se las pone... incluso algun trimestre han cobrado porque se han pasado... por eso no quieren algunos seguir con el cuadrante del boli...
Tienes mucha razón, todo depende ahora mismo del que tiene el cuadrante, y en mi unidad ocurre lo que cuentas, y siempre sufren los mismos el agravio comparativo. Pero como desde arriba les apoyan, no hay nada que hacer, salvo esperar y con pruebas ir a un tribunal por "acoso laboral".
Y con respecto al tema de los indices deberían poner el mismo del CNP, pero claro eso no les interesa, lo mismo que quitar cuarteles que son inoperativos y agruparlos en unidades más grandes, cosa por intereses no quieren ni tocar, lo cual les da la escusa perfecta para que se nombren servicios de 5 horas, no haya posibilidad de turnos y terminar con los abusos.