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No es una recomendación.
La Directiva 2003/88/CE desarrolla los derechos fundamentales relativos al tiempo de trabajo y desde la entrada en vigor del Tratado de Lisboa la Carta de Derechos Fundamentales adquirió carácter vinculante desde el punto de vista jurídico.
Y es en esa directiva (la Directiva 2003/88/CE) es donde viene reflejado lo de las 11 horas.
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