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  1. #1
    Cita Iniciado por haelsite Ver mensaje
    Podéis mirar el seguro de APROGC a lo mejor os interesa. Es con Maphre.
    En esa asociación os van a defender super bien cuando tengáis algún lío con los jefes.
    Ja ja ja ja.
    De verdad te crees que la gente se va a afiliar a la asociación de los generales?
    Ja ja ja ja.......

  2. #2
    Podéis mirar el seguro de APROGC a lo mejor os interesa. Es con Maphre.

    http://www.aprogc.es/la_asociacion/d...cios_de_APROGC

    https://dl.dropboxusercontent.com/u/80560078/FLAYER.pdf
    Última edición por haelsite; 04/08/2014 a las 21:29

  3. #3
    Hay una gran diferencia entre ir a votar y no enterarse que hay elecciones......no es lo mismo.....aquel dia las asociaciones digeron que no se pusieron los suficientes medios....... justificandose que no todo los puestos tenia sede de voto.........en cambio si todos los guardias que no ejercieron su derecho lo hubieran hecho con el voto nulo.......si que se les hubiera echo daño......

  4. #4
    Cita Iniciado por cbr_sy Ver mensaje
    Hay una gran diferencia entre ir a votar y no enterarse que hay elecciones......no es lo mismo.....aquel dia las asociaciones digeron que no se pusieron los suficientes medios....... justificandose que no todo los puestos tenia sede de voto.........en cambio si todos los guardias que no ejercieron su derecho lo hubieran hecho con el voto nulo.......si que se les hubiera echo daño......
    Eso es demagogia por parte de las Asociaciones... O eso pienso... El que estuviera interesado pudo votar (salvo los que tenían las TIPs averiadas creo). Cierto que los puntos de votación eran pocos...pero el que no votó es porque no quiso... no porque no lo supiese o no pudiese...

    Hay una cosa que está clara...y no es que el personal esté descontento globalmente con las Asociaciones sino...la poca utilidad que tienen y lo poco vinculante de las opiniones de las mismas...

  5. #5
    A mi me podría interesar. Ya si eso hablamos sobre las condiciones que habrá que exigir.
    Un saludo.

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