De acuerdo con que su comportamiento no fue ni muchos menos ejemplar, pero señores, no perdamos el enfoque puesto que como bien ha dicho algún compañero en los servicios cotidianos, sin dolo ni mala fe, nos podemos equivocar y te meten en el mismo saco que a otras personas que pudieran estar traficando en el cuerpo, cometiendo otros delitos más o menos graves...etc.

Como bien se ha dicho cuantas "cagadas" se habrán cometido trabajando y gracias a la divina deidad no ha pasado nada...pero si nos miramos todos con lupa más de uno estaría en la misma situación que Manualmeria.

Simplemente se debería exigir una mejor regulación de nuestro Régimen de Personal a la hora de expresar los motivos y causas para expulsar a un G.C., y ponderar el hecho concreto con otros castigos menos lesivos...Si a los chorizos se les aplican todos los beneficios y atenuantes vistos y por haber por que a nosotros no???