Para nada. A todos los funcionarios del pais les pasa lo mismo. Dentro de la administración no hay que confundir personal funcionario, personal estatutario y personal laboral. Por ejemplo el personal laboral aunque consigue la plaza con una oposición, sí le retienen para luego cobrar el paro, pero les pueden echar (sin ser por expedientes disciplinarios) en cualquier momento. El personal funcionario no se le puede echar así como así y si vas a trabajar toda la vida, se supone, para que quieres que te retengan para el paro..........