Yo tengo claro que lo normal serán 11 horas y que las 8 horas la excepción. Los apaños por acuerdos traeran cola y según las ganas de problemas de quien haga el cuadrante así se hará.
Lo que no es normal es que no hayan mirado la forma de hacer un turno fijo o dos para que el personal pueda elegir. Siento decir que no es normal que por una o dos personas el resto de la Unidad con un turno a disgusto, y tambien veo fuera de lugar aludir tanto a la conciliación familiar según interese, porque es la parte menos clara y que más problemas va a dar.
Todas las posturas son muy buenas, pero nadie tiene encuenta que no todos tenemos el mismo computo anual de horas que trabajar, como ya he comentado en algún post, y con eso ya se podría ir pensando en poder hacer un turno.
Por otro lado creo que lo mejor para los cuadrantes sería que se hicieran en la compañía y no en los puestos, porque ya veo que hay muchas quejas para la goma y el lápiz.
Un saludo.