Iniciado por stresito
Pues hasta que no lleguemos a un futuro parecido a la película minority report de tom Cruise, habrá crímenes, robos, etc; nuestro trabajo es intentar prevenirlos, respetando los derechos de la gente. O a ti te gustaría que tu padre cada vez que va a su pueblo, le paren y le metan en sigo 20 veces, quien sabe, tal vez tu padre es de isis? o lleva 20 kilos de heroína en el maletero? En fin......
Te doy la razón, pero aun así no veo correcto ordenar que se lleven identificados, Porque te ves obligado a apuntar gente sin ningún interés policial. Bastantes veces me han preguntado, ¿Por que me apuntas si no he hecho nada?, y ya tienes que estar inventandote algo. Al chorizo o mangante de turno le dices que porque hay robos por esta zona y ya te excusas perfectamente pero con paisanos que parecen gente normal no cuela. Hay otras maneras de valorar el trabajo de la gente, como ver su instrucción de diligencias, si graba bien los hechos, si sabe coger una viogen o un desaparecido por ejemplo.
Por supuesto hay que tener iniciativa y parar coches donde se cometan delitos aunque no te lo ordene tu jefe, pero eso no significa que tengas que apuntar obligatoriamente a gente sin ningún interés.
Claro completamente de acuerdo, si unos post más arriba puse que si la orden es identificar sí o sí a x personas en sigo eso es ilegal, y que como jefe yo nunca he dado ni daré esa orden.
Otra cosa es que ese jefe haya dicho que en cada punto nombrado en papeleta haya que parar a x coches, y si es de interés identificarlo y si no pues que siga su camino, y aún así aunque eso no lo veo ilegal tampoco me parece del todo correcto, lo suyo es dejar que cada patrulla haga su trabajo.
Pero claro si les dejas que cada uno trabaje a su manera te encuentras con gente (no todos evidentemente) que un mes no ha visto nunca nada sospechoso.... que va a los puntos y ni se baja del coche, o si se baja se ponen con el móvil y no ven nada.... pero claro no les digas nada... que luego el jefe es el malo... y si lo que está haciendo mal se lo da al guardia por escrito... pufff que malo es el jefe un cacique.... pero si el guardia es el que hace instancias al jefe... ese es un machote que se ha enfrentado al jefe, y una pobre víctima del sistema!!!
Yo solo meto en sigo personas relacionadas con algún hecho de interés policial.
Identificar y verificar SI, meter en base de datos a gente por el mero hecho de ser parados en un dispositivo NO
Paz, haya paz, compañeros:
Solo hace falta cumplir la Circular 1/2008, sobre dispositivos de identificación en la vía pública, que regula algo tan sensible como es la obstaculización por parte de los guardias civiles, como integrantes de un Cuerpo de Seguridad, del derecho constitucional a la libre circulación y, por lo tanto:
1º- Si se da el alto a un vehículo, éste detiene su marcha por orden de un agente de la autoridad en funciones de policía de seguridad para dar cumplimiento a cualquiera de los aspectos sometidos a la Ley Orgánica 1/92, es sometido a una inspección más o menos somera y se interacciona con el conductor y ocupantes, SE GRABA EN SIGO, por algo tan sencillo como que, ESTA ORDENADO EN UNA NORMA ADMINISTRATIVA DE OBLIGADO CUMPLIMIENTO y, se debe dejar constancia de haber limitado la libertad circulatoria del ciudadano en cuestión.
2º- Si se da el alto a un vehículo, éste detiene su marcha por orden de un agente de la autoridad en funciones de regulación de tráfico, por otro motivo distinto al de la sanción de un comportamiento que constituya infracción a la normativa de tráfico u otra, como por ejemplo, durante la regulación del tráfico con motivo de un accidente de carretera, de una regulación de orden público (vuelta ciclista), etc.... NO SE GRABA EN SIGO, ya que la razón de la limitación temporal de la circulación está amparada en una legislación distinta a la Ley Orgánica 1/92.
3º- Si se presta un auxilio informativo a usuario de la vía, como ciudadano anónimo, que detiene su marcha por propia voluntad para preguntar por una dirección, una localidad, etc... SE GRABA EN SIGO, pero atención, cumpliendo lo dispuesto en el procedimiento al efecto, NO A LA PERSONA, QUE ES ANÓNIMA, solo el medio de transporte, lugar, hora, y objeto de auxilio, dentro de la descripción del hecho de "auxilio informativo", relacionando solo los vehículos como auxiliados y, principio y fin del hecho los coincidentes con el servicio, a efectos estadísticos, por aquello de que un Cuerpo Benemérito, auxilia y hay que dejar cierta constancia.
4º- Las normas que amparan los casos anteriores, capacitan para que SI SE PUEDE ORDENAR que cuando se paren vehículos y se cumplan las condiciones anteriores, SE GRABEN EN SIGO.
5º.- ¿Quién os ha dicho compañeros que la gente conocida del pueblo nunca puede portar algo en el vehículo que tras su inspección sea susceptible de denuncia a la LO 1/92?
6º.- ¿Os violenta hacer vuestro trabajo con alguien que conocéis? No os preocupéis, sois personas normales, pero eso no es razón para no hacer lo que se debe.
7º y último.- Antes de tener que repeler cualquier tipo de respuesta desaforada, quede por delante que lo que he dicho, lo podría haber explicado cualquiera de los que dan órdenes del tipo que en este hilo se comenta, lo que me temo es que tampoco se lo saben. Y a título personal, aunque seguro que esto sería objeto de otro hilo, soy partidario de:
i) Subida de sueldo, al menos hasta el nivel de las policías autonómicas.
ii) Reunificación de unidades en localidades de mayor entidad (a fin de conseguir el siguiente punto)
iii) Turnos de trabajo estables, con cadencias fijas y reconocimiento de los índices correctores en 1/2 y 1/4 para festivos y nocturnos.
iv) Remuneración de las horas de sobreesfuerzo, al menos al doble que el importe de la hora ordinaria (ahora las pagarán al mismo precio, más o menos)
v) Protocolos de actuación y formación continua en mayor proporción y en horario de servicio.
vi) Mejora de médios de defensa, con la dotación de medios no letales intermedios.
vii) Revisión del catálogo de puestos de trabajo para conseguir que como en el resto de la administración, el RPT se cumpla (es decir que aunque parezca mentira, si falta un guardia para una patrulla, NO tenga por que salir el Comandante de Puesto en su lugar)
viii) Reclasificación de empleos en las escalas de no oficiales, para adaptarlas a la función policial, de forma que quede claro que un Guardia Civil NO ES UN SOLDADO, que es el nivel militar que ahora tiene.
Yo creo que por ahora vale, un saludo a todos.
Pero compañero ZELDA, lo que se regula en dicha Instrucción no son los PIPs (de los que nos meten 2 o 3 por papeleta) sino los denominados Controles de Carretera. Osea los que hacemos 8 o 10 guardias, con sargento y oficial, que vienen ordenados desde subdelegacion de gobierno.
Los PIPs de papeleta no estan amparados administrativamente, y mucho menos juridicamente, pues no entran dentro de dicha Instrucción.
Hablando del tema con el jefe me lo corroboró lo que ya sabemos la mayoria, y me dijo que ellos lo que ponen en papeleta es QUE ESTEMOS EN UN PUNTO Y A UNA HORA DETERMINADA, y que segun nuestro criterio, identifiquemos a los vehiculos y/o personas que por alli transiten o no. Y si según mi criterio pasa por alli algo sospechoso, lo grabaré en SIGO, pero para que un oficial saque pecho y pasta por identificaciones de paisanos no me sale de los eggs.
Vamos a ser claros, la orden de que identifiquemos a gente por que sí es solo una cuestion de estadistica, y lo rebatiré delante del que sea, el que no quiera verlo es puro corporativismo.
Y si, he estado servicios enteros y semanas enteras sin ver nada sospechoso.
PIPS??????
Estimado compañero:
Los puntos de verificación de seguridad ciudadana, que es lo que incluirán en la papeleta, se corresponderán con dispositivos S.C.-1, S.C.-2, S.C.-3, etc... Otra cosa es que quién te los ordena tampoco lo sepa. ESTA ES NUESTRO GRAN PECADO CAPITAL, la ........, y no se salva nadie, empezando por mi, para constancia.
¿Cuestión de pecho? Sin comentario....
¿Sabías que en nuestra profesión se pueden mesusar los desempeños policiales? o ¿alguien te ha dicho que no se puede, que son subjetivos?
Nuestra profesión, la de policía, ya que soy un guardia civil de seguridad ciudadana, está evolucionando fuera de nuestra institución hasta convertirse en una profesión que probablemente llegue a estar regulada, hablo desde el punto de vista educativo y normativo, conforme a lo que está desarrollando la futura POLICÍA NACIONAL, en algo que sus sindicatos saben, pero también callan, ya que:
1º- Es un profesión que puede ser estratificada en niveles de competencia, correspondientes a niveles de formación EQF (como los de cualquier otra profesión, dígase cualquiera del ámbito sanitario o jurídico administrativo). Así, la formación reglada tomando como base, la formación profesional y la universidad, se estratificará en:
i) Acceso mediante bachiller, a una competencia profesional de nivel 3 (para entendernos, policías con subgrupo C1) EQF4
ii) Promoción a la siguiente categoría, correspondiente al Técnico Superior del sistema educativo (oficiales, futuro grupo B) EQF5
iii) Promoción a la siguiente categoría, correspondiente al Grado Universitario (subinspectores, subgrupo A2) EQF6
iv) Acceso mediante grado universitario o promoción a la siguiente categoría, correspondiente a Máster Universitario (inspectores, subgrupo A1) EQF7
2º.- Las taréas y desempeños se pueden someter a criterios de Prevención de Riesgos Laborales, es decir, SON MESURABLES Y CUANTIFICABLES.
3º.- Los desempeños profesionales, se engloban por categorías de actuación, dígase, penal, administrativo x, administrativo y, prevención, investigación, información, etc... y cada uno de ellos puede ser relacionado con un valor concreto, que permite y permitirá saber CUANTO TRABAJA el servidor público del servicio policial.
4º.- Para las actuaciones extraordinarias, que son las que se significan por aunar en mayor proporción, la exposición al riesgo personal y el resultado obtenido, también se dispondrá de una serie de valores, que permitirán objetividad a la hora de dilucidar que tipo de recompensa pueda recaer por el buen servicio prestado y, en todo caso, incluirse en el sumatorio de actuaciones DEL SERVIDOR PÚBLICO.
5º.- Si un compañero para más coches y denuncia más cosas que otro, si no existe actuación extraordinaria, o elementos mesurables de investigación o información, en seguridad ciudadana he de admitir que: EL QUE MÁS PARA Y DENUNCIA, TRABAJA MÁS.
6º.- Y no lo olvidemos, trabajamos para proteger al ciudadano y que se cumplan las leyes, no solo para una cosa. Es que si solo protegemos, puede que algún día lo tengan en cuenta y nos cataloguen y paguen como a los honrados VIGILANTES DE SEGURIDAD, que solo protegen personas y propiedades. Es decir, que podrían pasar a pagarte unos 1000 euros mensuales y listo, como a los compañeros de la seguridad privada.
Mucho cuidado con lo que deseas compañero, que se puede convertir en realidad.
No obstante, sigo diciendo lo que decía, YO QUIERO MEJORAS PERSONALES Y PROFESIONALES, pero reconozco cual es nuestro INGRATO Y DESAGRADABLE TRABAJO (si, si, si, ahora vendrá el de turno que dirá que para él no es desagradable enfrentarse a la gente, detener o denunciar, ... yo detengo, denuncio y me enfrento a la gente y nunca he pensado que sea grato y agradable, mucho cuidado con eso, que si pensáis que si lo es puede ser el comienzo de una sociopatía)
Un saludo,
Zelda, buena exposición y a mi parecer muy bien razonada, sí señor.
En mi opinión, es mantener la estadística. Claramente. Y para mantener a la gente ocupada, porque supongo que el trabajar 10 días seguidos a tres turnos pues no basta...
Utilidad real, para el servicio, poca. Por no mencionar que tras un tiempo se desvincula la persona del hecho, con lo que el tiempo empleado en ello es prácticamente inútil.
A fin de año se le da a la máquina de contar, y salen un montón se personas identificadas, wow, impresionante. Sin un motivo claro.
Pero vamos, igual me da. Seamos la Guardia Rotondas Civil. Cuántos coches queremos?. Tres?. Cuatro?. Una docena?... A mi me da igual, luego se echa una hora en base grabando todo, y listo.
Pero lo que es utilidad, creo que no cabe discusión alguna.
Totalmente de acuerdo contigo
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