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CitarPor lo tanto mulan 15 y migh water, con todos mis respetos,esto no es para vosotros, q entiendo q no estaréis destinados en seguridad ciudadana y por lo tanto no os importa un bledo esto.
mo parece q hay alguno por aquí,tendría más tiempo.Lo único q quería es abrir un debate para ver las opiniones e intentar mejorar el trabajo y las condiciones sociolaborales de la gente q estamos prestando servicio en seguridad ciudadana, q a mi modo de ver somos las putas de todos y ver como se podría hacer para mejorar esto.Por eso abrí esto, porque creo q hay mucha gente q opina como yo, e intententemos buscar soluciones.ESto no es ni para oficinistas,ni enchufados,ni interventores,ni armeros...es para los q más trabajamos,menos cobramos y más puteados estamos.
Por lo tanto mulan 15 y migh water, con todos mis respetos,esto no es para vosotros, q entiendo q no estaréis destinados en seguridad ciudadana y por lo tanto no os importa un bledo esto.
Iniciado por TUERCEBOTAS
Agrupación de unidades, turno del cnp y eliminar burocraciaBreve. Claro y el 99% de la solución.Iniciado por neskero
la guardia civil está muy desfasada amigos!!! y SC lamentablemente es la que se lleva todos los palos
Tranki Ram que aqui la mayoria seguro te entiende pero la mayoría seguramente esta de servicio ahora haciendo puntos de verificación, o haciendo servicio por tres demarcaciones por falta de personal por eso no te puede contestar.
Por eso si en vez de ajustarse al tema alguno se te hace el gracioso, seguramente es porque no tiene otra cosa que hacer, o no tiene ni pajolera idea del problema , ya que de guardia solo tiene el uniforme ( de camisa y corbata por supuesto)
1-Cambio de la actitud del "Alto Mando" hacia Seguridad Ciudadana.
2-Plan de "repliegue" en Unidades tipo Puesto Principal, o al menos con 1 Brigada, 1 Sargento, 2 Cabos y 24 Guardias, siempre que sea posible. Evitando que el hecho de que un Guardia se quede de Comandante de Puesto sea normal.
2-Dotación de los medios materiales, vehículos, armamento, chalecos antibalas etc... y de medios humanos para desempeñar nuestras funciones de la forma más eficaz posible.
3-Clarificar la productividad, valorando de forma clara a los que hacen servicio en la calle bajo cualquier condición. En este campo bastaría con crear lo que podríamos llamar horario especial, desde las 22 a las 06 h para los nocturnos y desde las 22 h del viernes hasta las 06 h del lunes para el fin de semana o los festivos y asignar una cantidad económica a cada hora, 5/6 Euros, que es una miseria, ya se notaría bastante. Aparte de los incentivos que debería haber por por la prestación de algún servicio meritorio u otras circunstancias.
4-Establecimiento en todas las Unidades de los turnos de trabajo, donde no sea posible por lo que sea, compensación económica, igual que en los Puestos que estén en zonas aisladas geográficamente y no se hayan podido replegar.
Si todo esto y alguna cosa más se cumpliese, quien se marcha a las especialidades???
Esa es la respuesta al por que no se dignifica Seguridad Ciudadana.
Perfecto planteamiento pero los de los bastones q es a quienes corresponde no pisan la calle y jamás ven las miserias q hay, y si por una casualidad va a aparecer por el puesto , se sacan los coches que están metidos en manteca en la comandancia y se guardan los destrozados, se pinta el cuartel, se esconden todas las miserias para q no las vea. Así jamás va a saber por lo que pasan los romanos.
ojala algún día eso se cumpliese
pero creo, que pasarán mil años para ver algo así!!!!
Te equivocas.......saben perfectamente como se está en seguridad ciudadana, lo más grave es que no lo remedian.
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