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Ver resultados de encuesta: ¿Recomendarías la GC a un opositor?

Votantes
412. No puedes votar en esta encuesta
  • Sin duda, que elija la GC

    156 37.86%
  • Que elija cualquiera, menos la GC (mejor CNP)

    197 47.82%
  • Que oposite a las P.L.s (Policías Locales)

    40 9.71%
  • Que oposite a las P.A.s (Policías Autonómicas)

    19 4.61%
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  1. #1
    Por supuesto que se lo recomiendo. Sólo tiene que valorar qué es lo que quiere. Actualmente me gustan las competencias de la Guardia Civil, ya me gustaban en 1985. Si evidentemente no tienes vocación no te gustará esto. Si te gusta trabajar en ciudades, tampoco te gustará. Si te gusta tráfico aquí está tu casa, si te gusta fiscal idem, si te gusta S.C. pero no te importa desarrollarla, en general en sitios medianos o pequeños, salvo excepcionales sitios grandes, esta es tu profesión. Si te gustan otras cosas, siempre te quedan otras Policías.
    Pero yo recomendar, POR SUPUESTO QUE LO RECOMIENDO. Hay que mejorar muchas cosas, pero no hace falta echar la casa abajo. A ver si la cerrazón de muchos políticos rebaja su límite y podemos alcanzar algunas mejoras que nos faltan. Como ha dicho alguno por ahí "la hierba al otro lado del prado es más verde"... no le falta razón. Sin embargo sí hay algunas cosas que cambiando harían olvidarse de ombligos ajenos. Conozco muchos problemas en otros cuerpos....... y los complejos de muchos G.C.s, también los conozco...

  2. #2
    Yo le respondería que si pudiera ser fuera de España mejor, porque tela.....

  3. #3
    Desde que varios ipecgucis negativos pueden suponerte una pérdida de aptitudes profesionales, definitivamente no

  4. #4
    Cosa que nunca entenderé, que se nos valore anualmente como niños de colegio cuando te has ganado tu puesto fijo a base oposición. Quien valora a los de arriba siendo también del gremio, en fin para mear..

  5. #5
    Cita Iniciado por despertaferro Ver mensaje
    Cosa que nunca entenderé, que se nos valore anualmente como niños de colegio cuando te has ganado tu puesto fijo a base oposición. Quien valora a los de arriba siendo también del gremio, en fin para mear..

    A mi la idea de hacer una valoración periódica de los funcionarios (hablando en general, no solo de GC) me parece una medida totalmente acertada, porque no se puede consentir que un funcionario tenga un rendimiento insuficiente en base a esa garantía de tener un puesto fijo en propiedad.

    Otra cosa sería como realizar esa evaluación, que parámetros se deberían considerar, quien debería evaluar, etc..., pero ya digo que el concepto en si mismo no es malo, y no debería asustar (hablando en general) al funcionario honrado que cumple con su trabajo.
    El necio afirma, el sabio duda y reflexiona (Aristóteles)

  6. #6
    Cita Iniciado por foxdemox Ver mensaje
    A mi la idea de hacer una valoración periódica de los funcionarios (hablando en general, no solo de GC) me parece una medida totalmente acertada, porque no se puede consentir que un funcionario tenga un rendimiento insuficiente en base a esa garantía de tener un puesto fijo en propiedad.

    Otra cosa sería como realizar esa evaluación, que parámetros se deberían considerar, quien debería evaluar, etc..., pero ya digo que el concepto en si mismo no es malo, y no debería asustar (hablando en general) al funcionario honrado que cumple con su trabajo.
    Sí. Dejando claros los criterios de evaluación, con un tribunal como dios manda, con un Sepec revisando las evaluaciones. Y probablemente sin estar castigado con una pérdida de aptitudes profesionales, que, al no ser una pérdida de aptitudes psicofísicas no te cuentan todos los años que faltasen para la edad de retiro, con las consecuencias que eso supone.
    Para impedir que un funcionario tenga un rendimiento insuficiente está el régimen disciplinario. No entiendo con que base se valora si una persona tiene " vocación de servir a la sociedad", o si "realiza su trabajo en función de principios y valores", igual que no entendía antes como un sr sargento, Capitán, o lo que fuese valoraba médicamente a un Guardia, en cuanto a sus capacidades intelectuales (esa sigue) o físicas, o incluso la simpatía que despierta su presencia.
    No es solo el como se realiza esa evaluación, que es a lo primero que me refiero, sino que además sus consecuencias son notablemente desproporcionadas, en mi opinión.
    A lo mejor es que yo no me entero, pero tal y como está montado ahora, es una forma de despido libre sin derecho a paro en la GC.
    No se...quizás me equivoque.
    Un saludo
    Última edición por anonimo; 15/04/2016 a las 23:14

  7. #7
    Para que mentir,tiene pros y contras, yo la GC no la recomendaría por varias razones:
    *El salario más bajo
    *Los peores medios
    *Los peores destinos de la españa profunda
    *baja consideración social del empleo, que no de la institución
    *Pabellones en malas condiciones y con mantenimiento deficiente
    * Menos derechos laborales que los demás cuerpos

    Si lo tengo que recomendar es por la posibilidad de carrera teórica ya que realmente ascender es complicado, claro que si consigues legar a Oficial, todo lo anterior que he puesto es justo al revés:
    * Buen salario
    * Gran consideración social
    * Pabellón bueno
    * Mejor destino
    Gracias a Ciudadanos, Jusapol y al periódico La Razón

  8. #8
    Cita Iniciado por bausbaus Ver mensaje
    Para que mentir,tiene pros y contras, yo la GC no la recomendaría por varias razones:
    *El salario más bajo
    *Los peores medios
    *Los peores destinos de la españa profunda
    *baja consideración social del empleo, que no de la institución
    *Pabellones en malas condiciones y con mantenimiento deficiente
    * Menos derechos laborales que los demás cuerpos

    Si lo tengo que recomendar es por la posibilidad de carrera teórica ya que realmente ascender es complicado, claro que si consigues legar a Oficial, todo lo anterior que he puesto es justo al revés:
    * Buen salario
    * Gran consideración social
    * Pabellón bueno
    * Mejor destino
    Podríamos empezar por estos motivos que plantea el compañero, hay muchísimos más por supuesto, Serafín llevo 6 años y 3 destinos entre puestos principales importantes, ya después del 1 año de prácticas pensaba igual que a día de hoy.

  9. #9
    Hay tantas cosas mal en la Guardia Civil que sería de locos estar en ella.
    Igual estoy loco por gustarme tanto ser Guardia Civil, no soy objetivo en este tema. He votado que si la recomendaria.

  10. #10
    Antes de aconsejar, le preguntaria que espera de esta institucion... Somos los que menos cobramos, peores medios etc.... Pero yo si lo recomendaria.... Me puedo quejar de ciertas injusticias.... me gustaria ver muchas mas mejoras salariales,materiales etc... pero sinceramente me gusta la Guardia Civil, y si volviera a opositar, volveria a elegir el color verde..... Para ser sincero no puedo exponer motivos concretos.....1 saludo
    Ser valiente no consiste en no sentir miedo, sino en sentirlo y aún así continuar adelante.-

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