según la OG, cuando el cuadrante está planificado en SIGO antes de la última semana del mes, cualquier cambio te lo deben comunicar directamente, y si está nombrado este servicio de M a T conlleva retribución, si es planificado no.
según la OG, cuando el cuadrante está planificado en SIGO antes de la última semana del mes, cualquier cambio te lo deben comunicar directamente, y si está nombrado este servicio de M a T conlleva retribución, si es planificado no.
A estas alturas de la película, un año después de la implantación de la OG que regula la jornada laboral y de la OG de incentivos al rendimiento, andamos preguntando estas cosas? Y ya el colmo es no molestarse ni en buscarlo y pedir a un compañero que te busque el artículo y todo. Parece mentira vamos...
ñam ñam ñamA estas alturas de la película, un año después de la implantación de la OG que regula la jornada laboral y de la OG de incentivos al rendimiento, andamos preguntando estas cosas? Y ya el colmo es no molestarse ni en buscarlo y pedir a un compañero que te busque el artículo y todo. Parece mentira vamos...
Artículo 9 apartado 8 :
En todo caso, cualquier modificación de las previstas en este apartado responderá a necesidades del servicio, quedará reflejada y será motivada a través del módulo de gestión delservicio, y será comunicada al afectado a la mayor brevedad posible.
"Compañero" que articulo es este que has escrito?, porque no es por el que ha preguntado el compi. Algunos teneis una mania muy fea y poco educada, si no quieres contestar a lo que el compañero pregunta no lo hagas, pero no contestes otra cosa que no viene a cuento.......eso esta muy feo. SaludosA estas alturas de la película, un año después de la implantación de la OG que regula la jornada laboral y de la OG de incentivos al rendimiento, andamos preguntando estas cosas? Y ya el colmo es no molestarse ni en buscarlo y pedir a un compañero que te busque el artículo y todo. Parece mentira vamos...
Muchas gracias por poner el artículo de verdad gracias
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