Que es un perfil vocacional y como se mide? Preferimos vocaciones que no sepan hacer la o con un canuto?
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Hablando de vocación y siendo muy marcada en hijos del cuerpo que lo llevan mamando desde pequeños: he trabajado con hijos y nietos de guardias criados en cuarteles que son unos…. “coincidentes laborales” y compañeros que son guardias cómo podrían ser policías locales o nacionales que son auténticos profesionales y compañeros.
No creo que la vocación sea “per se” un parámetro que mida la profesionalidad y la preparación, pero si que es cierto que la vocación empuja a ser mejor guardia/policía.
En cualquier caso creo que acorde a la sociedad el nivel mínimo para ingresar debe ir creciendo, tanto en estudios básicos, como en idiomas y en nuevas tecnologías, de lo contrario no podremos quejarnos después de que la Guardia Civil sea anacrónica.
Última edición por Picolo1; 14/06/2021 a las 15:49
Hablando de vocación y siendo muy marcada en hijos del cuerpo que lo llevan mamando desde pequeños: he trabajado con hijos y nietos de guardias criados en cuarteles que son unos…. “coincidentes laborales” y compañeros que son guardias cómo podrían ser policías locales o nacionales que son auténticos profesionales y compañeros.
No creo que la vocación sea “per se” un parámetro que mida la profesionalidad y la preparación, pero si que es cierto que la vocación empuja a ser mejor guardia/policía.
En cualquier caso creo que acorde a la sociedad el nivel mínimo para ingresar debe ir creciendo, tanto en estudios básicos, como en idiomas y en nuevas tecnologías, de lo contrario no podremos quejarnos después de que la Guardia Civil sea anacrónica.
Eso es, yo opino muy parecido.
Yo no se como se mide un perfil vocacional, para eso tenemos a perfeccionamiento que debería tener los medios suficientes para poder encontrar en el perfil del personal de nuevo acceso una cosa intermedia entre preparación ( estudios) y querer ser Guardia Civil ( vocación) .
Los compañeros que no saben hacer la o con un canuto no tienen por qué ser los menos preparados. Eso va más con la personalidad de cada uno y lo sabes.
En conclusión me parece de lujo que la Guardia Civil imponga bachiller para acceso a escala de Guardias, pero no creo que eso valla a dignificar el empleo, lo veo más adecuarse al tiempo en el que estamos.
Yo te puedo adelantar como se mide la vocación: no se puede. Se puede percibir en una hipotetica entrevista personal pero ya sabemos mas o menos como funcionan y cuanto tiempo hay para valorar a todos los candidatos.Yo no se como se mide un perfil vocacional, para eso tenemos a perfeccionamiento que debería tener los medios suficientes para poder encontrar en el perfil del personal de nuevo acceso una cosa intermedia entre preparación ( estudios) y querer ser Guardia Civil ( vocación) .
Los compañeros que no saben hacer la o con un canuto no tienen por qué ser los menos preparados. Eso va más con la personalidad de cada uno y lo sabes.
En conclusión me parece de lujo que la Guardia Civil imponga bachiller para acceso a escala de Guardias, pero no creo que eso valla a dignificar el empleo, lo veo más adecuarse al tiempo en el que estamos.
Por supuesto lo de no saber hacer la o con un canuto no esta directamente relacionado con estar menos preparado. Pero también existen compañeros que entran sin tener las cosas tan claras y acaban siendo excelentes profesionales. Yo por lo que siempre abogo es por el termino medio: ni la vocación es la panacea a los problemas que tenemos, ni se tiene que denostar la antiguedad en meritos, ni dejar de valorar los estudios de quienes invierten su tiempo en ello. Como tu dices... hay que adecuarse a estos tiempos.
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