[quote user="Jlopez1957" post="825148"]Como en el post " problemilla" es que deberiamos tener aparte de cumplir con la norma, que esta hay para todos y debemos conocerla, tanto los que nombranmos el servicio o a los que no los nombran, es el dialogo, las formas y sobre todo decirlo.

Si hay cambios pues hablar, decir el porque y ver si hay mas de una solución.

Olvidarnos del ordeno y mando siempre, primero siempre hay que hablar, luego seguir hablando y solo y unicamente si todo falla, porque una de las partes es un :censur: , aplicar el reglamento o la norma de forma clara.

Estamos todos los dias juntos, hacemos servicios juntos, nos podemos salvar la vida, ayudar en momentos dificiles, y no somos capaces de decir mira hay que realizar este servicio y te lo he cambiado.

Porque sigue existiendo ese miedo al dialogo y al compañerismo, y lo veo en parte de la cadena de mando, a que tienen miedo?

No se pierde poder por ser dialogante, todo lo contrario se gana prestigio, claro que hay normas y hay que cumplirlas, pero las formas de hacerlo son muchas y no solo mi visión con orejeras de burro.

Somos un cuerpo "benemerito" hacia la sociedad y no somos capaces muchas veces de serlo con los que trabajamos en la GC.

Da que pensar algunas situaciones en el 2.012.[/quote]
Compañero, ojala solo una cuarta parte de los jefes que tenemos algunos pensara como tu.