La triste realidad de hoy en la Guardia Civil

[AbueloCebolleta]

Yo mi conclusión tras leer este foro horas y hablar en persona con algún guardia es que la GC no es lo mejor del mundo, de acuerdo. Pero tampoco es lo peor.
¿Hay cosas malas? por supuesto pero es que en este país ¿que va bien? La sanidad y educación pública cada vez están peor también. No creo que sea un problema de la GC como corporación, si no más bien de la situación económica que tiene España. Donde hay dinero para tonterías pero no para las cosas importantes.

De todas formas decir que yo se de dos guardias de edades próximas a la mía que accedieron hace unos años y están contentos. Uno entro al GREIM y el otro en un grupo de Judicial y que yo sepa no tienen padrino. El del GREIM concretamente está encantado, le pagan por hacer su hobbie.

Hay que ser consecuente, saber donde uno se mete. Saber que no siempre las cosas suceden como queremos y que si suceden quizás no sean tan bonitas como pensábamos. Por cosas de la vida también conozco a un guardia que está en el SEPRONA y me cuenta que para toda su demarcación son dos guardias y un sargento....vamos que no dan a basto. Me parece una especialidad muy bonita. De hecho es en la que me gustaría acabar a largo plazo pero si es verdad que hacen falta más efectivos. Pero repito, hacen falta más efectivos ahí de la misma manera que faltan más médicos y enfermeros en los hospitales. (por poner un ejemplo). Y eso es cosa de la economía del país y de los políticos que tenemos, que con indiferencia de quien gobierne y sin querer entrar en politiqueo están dejando un país curioso (en sentido irónico).

Y que conste que concuerdo en que la SC debería ser la base de un cuerpo policial y que es de traca que sea lo más descuidado. Desde luego que este foro me ha servido para ver cosas que desconocía.

Mi idea como ya dije es: rural (aprender a usar SIGO y como funciona la empresa), GRS y luego si dios quiere SEPRONA. Si consigo entrar ahí ya vería si ascender o no. Aunque honestamente de teniente no me veo.

La GC no es lo peor del mundo, ni mucho menos. De hecho tiene unos profesionales increíbles en su mayoría. Lo que si es la GC es el cuerpo policial con peor jornada laboral y con un déficit de personal sonrojante en la mayoría de especialidades. Dicho esto, en muchas unidades se está agusto con buenos compañeros y buen ambiente laboral, a pesar del déficit de personal y los turnos, lo que no quita que sigamos quejándonos de estar en la cola de las FFCCSE en casi todo. No es incompatible. Yo soy feliz haciendo mi trabajo pero hay unas carencias enormes y me seguiré quejando de ello hasta que cambien algunas cosas..
El término " rural" destierralo ya, es seguridad ciudadana.

[Valledelt]

Totalmente de acuerdo contigo, hay que quejarse y ser reivindicativos en todo lo que se pueda y que la GC esté al mismo nivel que su cuerpo hermano en derechos, turnos, horarios, complementos de territorialidad, etc...

[guci]

Otro de los problemas de la Guardia Civil es que la mitad del personal vive bastante bien sin demasiados quebraderos, luego hay otra mitad (normalmente unidades que trabajan a turnos y en la calle) que tiene que 'pringar' sí o sí y tiene responsabilidad (básicamente de cara a un juzgado), éste último grupo es el que levanta la voz, y el que protesta, pero no consigue grandes avances ya que hay una buena parte de la plantilla que no sufre su penosidad y exigencias, por lo que se mantiene en silencio.

Y sí, destierra lo de rural, eso cambió hace 20 años.

[Haz de lictor]

Otro de los problemas de la Guardia Civil es que la mitad del personal vive bastante bien sin demasiados quebraderos, luego hay otra mitad (normalmente unidades que trabajan a turnos y en la calle) que tiene que 'pringar' sí o sí y tiene responsabilidad (básicamente de cara a un juzgado), éste último grupo es el que levanta la voz, y el que protesta, pero no consigue grandes avances ya que hay una buena parte de la plantilla que no sufre su penosidad y exigencias, por lo que se mantiene en silencio.

Y sí, destierra lo de rural, eso cambió hace 20 años.

Y se te olvida decir y es bastante importante que la mayoría de esos que están en la calle y se comen los marrones son del empleo de Guardia Civil
Si en Seguridad Ciudadana, Cabos, Sargentos y Oficilaes currasen también de patrulla a turnos, yendo a avisos, haciendo detenidos y comiéndose los marrones.. otro gallo cantaría.

Pero queda mejor decir que impulsan el servicio... En fin!!

[guci]

Y se te olvida decir y es bastante importante que la mayoría de esos que están en la calle y se comen los marrones son del empleo de Guardia Civil
Si en Seguridad Ciudadana, Cabos, Sargentos y Oficilaes currasen también de patrulla a turnos, yendo a avisos, haciendo detenidos y comiéndose los marrones.. otro gallo cantaría.

Pero queda mejor decir que impulsan el servicio... En fin!!

Así es, pero a lo que voy, y prueba de ello es el foro, donde se exterioriza 'un malestar generalizado" en el cuerpo, pero aquí no verás a una parte muy importante de la plantilla quejándose (planas, negociados, automovilismo, GATI, Intervención de Armas, GEAS, GREIM, Núcleo de Servicios, Aeropuertos, oficiales, etc.), y es un porcentaje importante.

¿Quién está quemado y se queja? Como norma general la escala básica que presta servicio en seguridad ciudadana.
¿Qué poder de influencia tiene ese colectivo? Diría que poco.

Tiene la misma (o más) repercusión por parte de las asociaciones que al Servicio Marítimo "le cambien el turno" (o que no tengan gafas de sol de dotación) a que en seguridad ciudadana se hagan dobletes, haya escasez de patrullas o no abunden los mampara, siendo la proporción de integrantes mjy desigual.

[comunista]

Pero que decimos, si todo lo que no sea igual que PN no vale. Haber eso de las 12 horas ,que trabajador quiere trabajar medio día entero y hay gente que la respeto que quiere hacerlo, no me imagino en un puesto con 12 horas ,seria no se aguantar patrullando y recogiendo denuncias 12 horas pero por favor a donde vamos a llegar.

[afar96]

Pero que decimos, si todo lo que no sea igual que PN no vale. Haber eso de las 12 horas ,que trabajador quiere trabajar medio día entero y hay gente que la respeto que quiere hacerlo, no me imagino en un puesto con 12 horas ,seria no se aguantar patrullando y recogiendo denuncias 12 horas pero por favor a donde vamos a llegar.

En UPROSE están contentísimos. Ya puestos a ir al trabajo te da igual 8 que 12 horas. Y en tres servicios te has ventilado 36h...

[arkero]

Pues yo firmaba mañana las 12 horas, siempre y cuando fuese una cadencia fija, en 3 días tienes hecha la semana, tienes una hora de descanso, para mí es mucho peor un doblete o estar trabajando 6 días del tirón como nos quieren poner, pero bueno para gustos colores

[wanchope]

Pues yo firmaba mañana las 12 horas, siempre y cuando fuese una cadencia fija, en 3 días tienes hecha la semana, tienes una hora de descanso, para mí es mucho peor un doblete o estar trabajando 6 días del tirón como nos quieren poner, pero bueno para gustos colores

Lo de la hora de descanso es siempre relativo. Como tengas lio a la hora de comer o de cenar, y no tengas a nadie que te pueda relevar (Cosa bastante probable en esta empresa); entonces te acordarás de cuando tenías 8 horas y venias comido y cenado de casa.
Esto por un lado.
Y lo que dices de trabajar 6 días del tirón pues hombre... A mi se me ponen ese turno de CNP donde no tienen ningún doblete, y todos los días tienes tiempo para ti; incluyendo además que luego tienes un saliente con 5 días libres, yo creo yo y muchos no lo vemos tan mal.
Lo jodido es trabajar 4-6 días seguidos y con dobletes.

[arkero]

Yo en todos los sitios que conozco que han puesto lo de las 12 están contentos, hay que decir también que son sitios tranquilos, en un sitio con mucho trabajo igual se complica la cosa, pero bueno eso de trabajar solo 3 días a la semana creo que vale la pena el esfuerzo extra, además que para el biorritmo tiene que se mucho mejor que los puñeteros turnos y no hablemos ya de dobletes.