La triste realidad de hoy en la Guardia Civil

[AbueloCebolleta]

Hacéis mucho daño con el discurso de " asciende o cambia de destino". Esas frases junto al " ahí tienes la puerta si no te gusta esto", han sido y son los grandes cánceres del cuerpo por los que ésto no avanza.
Mejor buscarse la vida dentro del cuerpo que pedir las mismas condición laborales que la PN, verdad?
Ese argumento lo firmaría cualquier general o director general político.
Y lo de comparar la GC con cualquier empresa privada es un insulto y una tomadura de pelo. La GC se debe comparar con CNP y las policías autonomicas, porque el dinero sale del mismo sitio.

[arkero]

No es tan fácil como lo pintais, primero para ascender o especializarse hai que tener capacidad y oportunidad, y no todo el mundo las tiene, yo eche el curso de seprina no sé cuántos años y nunca me seleccionaron, luego se me pasó la edad, luego quitaron lo de la edad y a lo mejor lo intento, pero ahora ya con una cierta edad y la vida echa es más difícil.
Tengo amigos que hicieron el curso de tráfico y nunca entraron por lo de los puntos o si querían entrar tenían que irse donde Dios perdió las zapatillas.
Y es tan digno como el que más el que opta por quedarse en SC, de lo más sufrido y castigado de la GC, por la razón que sea, y querer mejorar y estar bien, tener un turno fijo, acabar con los dobletes, disponer de medios, etc. Pero los que mandan prefieren gastar los recursos en estupideces, asique si la gente dice que en sto es una mierda y con razón, el que no lo quiera ver esta ciego.
A lo mejor parte del problema es que solo seamos 30000 en SC, donde está el resto, porque yo por lo menos estoy hasta el nardo de comerme marrones que, en teoría, corresponden a especialistas...
Siento si ofendo a alguien, pero es mi punto de vista.

[kazike47]

Yo lo flipo con el corporativismo de alguno.... Osea que para estar bien hay que compararse con un currito de la calle,especializarse o ascender?? Si el personal de SC están como putas por rastrojo y amargados es porque quieren (ya que no se hacen dependiente del Mercadona, sargento o especialista) y no porque a quien le corresponda no pone medidas para equipararlos a homólogos del gremio. Vaya tela...cuanto egoísta y coincidente laboral hay en la empresa.
Seguro que quien lo escribe ha aprovechado el abanico de oportunidades de la empresa ya que son más listos que los romanos.

[llubinet]

Creo que os olvidáis de algo muy importante.
Uno no siempre puede hacer lo que quiere, y a veces como decís, se tiene que quedar "estancado" en contra de su voluntad. Y el motivo no es otro que la familia.
Si por poner un ejemplo; tu pareja tiene un trabajo fijo y bien remunerado en un pueblo X; y no hay posibilidad de mejora en un destino cercano a donde estas; pues no te queda otra que ajo y agua. Y como este, pues habrá mas casos, por motivos diferentes o parecidos.
Es muy fácil juzgar a los demás cuando a uno le va bien, o no tiene cargas familiares, y puede hacer lo que le venga en gana. Pero la mayor parte de la gente acaba teniendo familia, y eso limita bastante.


Es cierto, la familia es uno de los motivos más importantes...pero no olvidemos también a los aptos con limitaciones que no pudieron ascender o hacer otro curso y que también les parten la vida.

[wanchope]

Yo lo flipo con el corporativismo de alguno.... Osea que para estar bien hay que compararse con un currito de la calle,especializarse o ascender?? Si el personal de SC están como putas por rastrojo y amargados es porque quieren (ya que no se hacen dependiente del Mercadona, sargento o especialista) y no porque a quien le corresponda no pone medidas para equipararlos a homólogos del gremio. Vaya tela...cuanto egoísta y coincidente laboral hay en la empresa.
Seguro que quien lo escribe ha aprovechado el abanico de oportunidades de la empresa ya que son más listos que los romanos.

Efectivamente.
Es que lo triste es que en esta "empresa", para vivir medianamente bien; haya que buscarse chiringuitos, o unidades del tipo núcleos de servicio, cárceles, etc...
Si alguien se mete a GC porque le gusta trabajar en SC, le quitan la ilusión en poco tiempo a base de turnos de mierda, y precariedades. Y la solución solo pasa por lo anterior. Es patético.

[Maño]

La realidad es que ya todo el mundo tiene asumido que la sc no tiene arreglo...y que no va a cambiar. Nadie con poder va a decir "arreglemos la sc", dirán "especialízate o cambia de destino". Es algo tan arraigado que los propios gc lo hemos asumido como lo lógico, ojo!!!! Yo el primero.
En mi opinión, hay que dejar la sc al cnp y hacer una pasarela, ellos lucharán de verdad por cerrar puestos y mejorar; mientras tanto la mejor opción es buscar algún núcleo o destinos similares.

[AbueloCebolleta]

Más o menos la mismo que si el albañil le pide un casco y un arnés al jefe de obra y éste le dice que si quiere ese material que se vaya a otra empresa.

[Maño]

Más o menos la mismo que si el albañil le pide un casco y un arnés al jefe de obra y éste le dice que si quiere ese material que se vaya a otra empresa.

Realmente aquí es más perverso, sería el propio compañero que va sin casco el que te enseñaría la puerta. Jajajajajajajaja.

[P.gomez1965]

Creo que os olvidáis de algo muy importante.
Uno no siempre puede hacer lo que quiere, y a veces como decís, se tiene que quedar "estancado" en contra de su voluntad. Y el motivo no es otro que la familia.
Si por poner un ejemplo; tu pareja tiene un trabajo fijo y bien remunerado en un pueblo X; y no hay posibilidad de mejora en un destino cercano a donde estas; pues no te queda otra que ajo y agua. Y como este, pues habrá mas casos, por motivos diferentes o parecidos.
Es muy fácil juzgar a los demás cuando a uno le va bien, o no tiene cargas familiares, y puede hacer lo que le venga en gana. Pero la mayor parte de la gente acaba teniendo familia, y eso limita bastante.

No juzgo, cito prácticamente lo que normalmente sucede, hay quien asciende y acaba divorciado y hay quien asciende y la mujer le acompaña, pero está claro que si se asciende, dentro de la GC es por que se quiere y/o puede, al margen de las circunstancias personales.

En la empresa privada se asciende de manera diferente.

[P.gomez1965]

Más o menos la mismo que si el albañil le pide un casco y un arnés al jefe de obra y éste le dice que si quiere ese material que se vaya a otra empresa.

No es lo mismo por que el empresario está obligado a facilitarle un Equipo de Protección Individual.